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Descripción
El puesto de Coordinador de área de gestión se centra en la administración integral de los recursos financieros y humanos de la entidad. Entre sus responsabilidades principales se encuentra la gestión económica, que incluye la elaboración de presupuestos, su seguimiento y control para garantizar el buen uso de los fondos. Asimismo, el profesional será el encargado de preparar y presentar las justificaciones económicas requeridas para subvenciones, ayudas y proyectos, asegurando el cumplimiento normativo y la transparencia en la rendición de cuentas. Esta labor es fundamental para la sostenibilidad financiera y el desarrollo de las actividades planificadas.Otra faceta clave del rol es la gestión administrativa y laboral. Esto implica el manejo de diversas plataformas y aplicaciones destinadas a la gestión documental, económica y de personal. El coordinador se ocupará de todo el proceso de contratación, desde la preparación de la documentación necesaria hasta su tramitación oficial. También será responsable de la confección y gestión de nóminas, altas y bajas en la Seguridad Social, y del mantenimiento de toda la documentación laboral vigente, garantizando el estricto cumplimiento de la legislación actual.
La posición requiere una visión global del funcionamiento de una entidad, integrando la gestión financiera con la administrativa para apoyar los objetivos organizativos. El perfil buscado debe combinar competencias técnicas en economía y administración con la capacidad de trabajar de forma metódica y organizada, manejando múltiples tareas y plazos. El entorno de trabajo es dinámico, donde la precisión y la fiabilidad en la gestión de la información son valores esenciales para contribuir al buen desarrollo de los proyectos y servicios de la organización.