Oferta de empleo: Técnico/a de nominas y rrhh

Bilbao (Bizkaia) Adecco 30 de septiembre de 2026

Descripción

Esta posición se centra en la gestión integral del proceso de nóminas dentro de un grupo empresarial establecido en el sector de servicios. La persona seleccionada será responsable de la administración completa del ciclo de pago a los empleados, asegurando precisión y cumplimiento normativo en cada etapa. Esto implica el manejo de datos salariales, la gestión de altas y bajas en la Seguridad Social, el cálculo de retenciones fiscales y la resolución de cualquier incidencia relacionada con la liquidación de haberes.

El rol también brinda apoyo operativo a las funciones generales del departamento de Recursos Humanos. Esto incluye la participación en la gestión de plataformas laborales digitales, el seguimiento y control del registro horario de la plantilla, así como la posibilidad de colaborar en procesos administrativos vinculados a la selección de personal y la formación interna. Se trabajará en un entorno que valora la organización y el rigor, siendo fundamental la capacidad de integrarse y cooperar con el equipo existente.

El lugar de trabajo se encuentra situado en una ubicación céntrica y accesible, permitiendo una fácil incorporación a la rutina laboral. Se busca a una persona que pueda aportar solidez técnica en los sistemas de gestión de nóminas y que, al mismo tiempo, muestre disposición para aprender y adaptarse a las distintas necesidades que surjan en el ámbito de la administración de personal.

Requisitos

Se requiere titulación universitaria en áreas afines como Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Derecho, Administración de Empresas o Psicología. Es imprescindible contar con una experiencia mínima demostrable de dos a tres años gestionando nóminas de forma completa. Además, se necesitan conocimientos sólidos y experiencia práctica en el manejo del software específico SAGE200. Se valorará positivamente cualquier experiencia previa en tareas de administración de personal y en proporcionar soporte general a un departamento de RRHH.

Se ofrece

La empresa ofrece un contrato estable de forma directa, con una jornada laboral completa. El horario se distribuye de lunes a jueves con una duración de ocho horas y media diarias, y los viernes con una jornada reducida de seis horas. El salario anual bruto oscila entre 24.000 y 26.000 euros. La ubicación del centro de trabajo es en una zona céntrica de la ciudad.

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