Oferta de empleo: Graduados sociales.

Descripción

Se ofrece una posición para profesionales en el ámbito del derecho laboral y la asesoría empresarial. El rol principal consiste en proporcionar soporte integral en materias relacionadas con la gestión de personal, el cumplimiento normativo y las relaciones laborales dentro del entorno empresarial. Las funciones abarcan un amplio espectro de actividades administrativas y consultivas, dirigidas a garantizar que las prácticas de la organización se alineen con la legislación vigente y los convenios colectivos aplicables.

El profesional seleccionado será responsable de manejar diversos procesos clave, incluyendo la elaboración y revisión de contratos de trabajo, el cálculo y la confección de nóminas, así como la gestión de altas, bajas y cotizaciones a la Seguridad Social. Además, deberá asesorar en procedimientos relacionados con despidos, sanciones o inspecciones de trabajo, actuando como interlocutor con organismos públicos como la Tesorería General de la Seguridad Social, el Instituto Nacional de la Seguridad Social o el Servicio Público de Empleo.

Esta posición requiere una comprensión profunda del marco legal laboral y una capacidad analítica para aplicar los convenios colectivos correspondientes. El entorno de trabajo demanda precisión, confidencialidad y una comunicación efectiva para resolver consultas y gestionar trámites de manera eficiente, contribuyendo así a la correcta administración de los recursos humanos y a la prevención de contingencias legales para la empresa.

Requisitos

Se requiere formación académica en Graduado Social o Relaciones Laborales. Es imprescindible estar inscrito oficialmente como demandante de empleo en los servicios públicos correspondientes. Se valorará el conocimiento práctico de la normativa laboral vigente y de los procedimientos administrativos ante organismos públicos.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una jornada laboral completa. Las condiciones se regirán por la legislación laboral aplicable y el convenio colectivo correspondiente al sector. Se proporcionarán los medios necesarios para el desempeño de las funciones asignadas.

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