Descripción
Este puesto está ubicado en una tienda de un distribuidor de servicios energéticos en Gijón, donde el profesional desempeñará un rol multifuncional que combina labores administrativas con atención directa al público y una componente comercial. El día a día será variado y dinámico, centrado en la gestión eficiente de los clientes y en asegurar un servicio de calidad. Las funciones principales abarcan desde la gestión de altas, bajas y modificaciones de contratos hasta el asesoramiento personalizado sobre tarifas y servicios disponibles, siempre buscando la opción que mejor se adapte a las necesidades de cada cliente. El trabajo requiere una organización meticulosa y un manejo fluido de los sistemas informáticos para registrar y actualizar toda la información de manera precisa y oportuna. Además, se dará soporte en otras tareas administrativas y de atención al cliente necesarias para el buen funcionamiento del punto de venta. El entorno laboral es profesional y colaborativo, donde se valora la responsabilidad, el respeto y el trabajo en equipo como pilares fundamentales. La empresa ofrece oportunidades de formación continua y desarrollo profesional dentro del sector, así como políticas orientadas a la conciliación laboral y personal. Requisitos
Se requiere formación vinculada a la rama administrativa y experiencia previa en puestos administrativos que combinen tareas de atención al cliente, con habilidades destacadas para la comunicación y la venta. Es fundamental tener soltura en el manejo del ordenador y capacidad para trabajar con distintas aplicaciones informáticas de forma eficiente. Se valorará positivamente la residencia en Gijón o sus cercanías, así como la disponibilidad para una incorporación inmediata y para cumplir con la jornada laboral establecida de 32,5 horas semanales. Se ofrece
La oferta incluye un contrato inicial de tres meses con posibilidad real de conversión en indefinido, junto con una jornada laboral parcial de 32,5 horas semanales a realizar de lunes a viernes, con horarios que varían entre mañanas y tardes. La empresa proporciona acceso a formación continua, cursos y reciclajes profesionales para fomentar el crecimiento dentro del sector, además de servicios de apoyo psicológico y emocional a través de especialistas. Se promueve un entorno laboral familiarmente responsable que apuesta por la conciliación y el bienestar de los equipos humanos. 
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