Oferta de empleo: Gestor/a comercial jr. caixabank (torrefarrera)

Torrefarrera (Lérida) Randstad 9 de agosto de 2026

Descripción

Este puesto se centra en la gestión comercial dentro del ámbito financiero. Las responsabilidades principales implican el asesoramiento directo a los clientes, analizando sus necesidades para ofrecer soluciones adecuadas de ahorro e inversión. Se requiere un enfoque proactivo para identificar oportunidades y construir relaciones comerciales sólidas. El trabajo se desarrolla en un entorno colaborativo donde el trabajo en equipo es esencial para alcanzar las metas establecidas y mantener los estándares de calidad en el servicio. La posición exige una comprensión profunda de los productos financieros y la capacidad de transmitir sus ventajas de manera clara y efectiva. La excelencia en la atención al cliente es un pilar fundamental, adaptándose a un modelo de negocio orientado a la personalización y la confianza. Se busca a una persona capaz de integrarse en una estructura dinámica y contribuir al crecimiento colectivo mediante una actitud comercial positiva y un compromiso con los objetivos del equipo. El rol combina la interacción directa con la planificación estratégica de la actividad comercial, buscando siempre el mejor resultado para el cliente y la organización. Se desarrolla en un marco que valora la mejora continua y el aprendizaje constante, proporcionando las herramientas necesarias para una evolución profesional sólida dentro del sector.

Requisitos

Se requiere un Grado universitario finalizado, Máster o Postgrado, o bien una Formación Profesional de Grado Superior en áreas como Administración y Finanzas o similares. Se valorará positivamente un nivel competente de inglés hablado y escrito, así como el conocimiento de otros idiomas. Son fundamentales competencias como la perseverancia, la iniciativa, el compromiso y la capacidad de trabajar en equipo. Además, se busca capacidad de análisis comercial del mercado, una clara orientación a resultados, habilidades de planificación y gestión por objetivos, escucha activa, y habilidades sociales y comerciales.

Se ofrece

El contrato ofrecido es indefinido y directo con la entidad, con una jornada semanal de 40 horas en modalidad presencial. El horario laboral es de lunes a viernes, típicamente de 8:00 a 15:00, más una tarde a la semana. Se proporcionan aproximadamente 26 días laborables de vacaciones anuales. El paquete de beneficios incluye un seguro de salud, un plan de pensiones, ayudas para estudios y condiciones financieras preferentes, además de un programa de retribución flexible aplicable a transporte, formación e idiomas. La incorporación se realiza en un entorno innovador con un modelo de atención personalizado, acompañado de programas de onboarding, seguimiento profesional y desarrollo formativo individualizado.

Ofertas más buscadas