Oferta de empleo: Técnico/a de prl

Bilbao (Bizkaia) Adecco 9 de octubre de 2026

Descripción

La posición tiene como objetivo principal la gestión integral de la prevención de riesgos laborales dentro de una organización especializada en equipamientos portuarios. El profesional será el responsable de desarrollar, implementar y supervisar todas las políticas y procedimientos relacionados con la seguridad y salud en el trabajo, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y la creación de un entorno laboral seguro para todos los empleados y contratistas.

Entre las responsabilidades clave se encuentra la elaboración y actualización de la documentación preventiva esencial, incluyendo las evaluaciones de riesgos laborales y los planes de seguridad específicos para las distintas actividades y áreas de la empresa. Además, deberá coordinar las actividades empresariales para garantizar que las operaciones internas y las de las empresas contratistas se realicen bajo los máximos estándares de seguridad, minimizando cualquier posible incidencia.

El rol también implica una importante labor de organización y administración de los equipos de protección individual (EPIs), asegurando su correcto registro, mantenimiento y distribución. Paralelamente, se encargará de la vigilancia de la salud de los trabajadores, colaborando con los servicios médicos correspondientes, y de una función formativa y de asesoramiento continuo para toda la plantilla en materia de prevención.

Requisitos

Se requiere estar en posesión de la titulación de Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, con las tres especialidades. Es indispensable contar con experiencia práctica previa en el ámbito de la prevención, aplicando la normativa y gestionando los protocolos de seguridad en un entorno industrial. Además, es necesario disponer de carnet de conducir válido para poder desplazarse de forma puntual a las diferentes obras o plantas de la empresa.

Se ofrece

La empresa ofrece un contrato de duración determinada hasta el mes de diciembre, con perspectivas de continuidad en función del desarrollo del proyecto y los resultados. La jornada laboral es a tiempo completo, con horario de oficina partido de lunes a viernes, que se convierte en jornada intensiva durante los meses de verano. La retribución bruta anual ofrecida es de 30.000 euros.

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