Oferta de empleo: Administrador/a de fincas - barakaldo

Barakaldo (Bizkaia) Adecco 30 de septiembre de 2026

Descripción

El profesional seleccionado se integrará en un equipo especializado, donde contará con el respaldo de un soporte administrativo para la gestión de incidencias y tareas de menor complejidad. Este equipo administrativo actuará como un primer filtro, permitiendo al administrador enfocar sus esfuerzos en la gestión estratégica de las comunidades y en la atención directa a propietarios y órganos de gobierno. Además, existirá una coordinación constante con un equipo contable que asume toda la responsabilidad de la contabilidad comunitaria, liberando al administrador de esta carga operativa.

El núcleo de las funciones gira en torno a la gestión integral de las comunidades de propietarios. Esto implica la asistencia y coordinación de las juntas de propietarios, donde se presentan informes y se toman decisiones clave. Una parte fundamental del rol consiste en la redacción de las actas que documentan los acuerdos alcanzados en estas reuniones, así como en la elaboración de las convocatorias previas. El seguimiento y resolución de las incidencias reportadas por la comunidad constituyen una actividad diaria, asegurando la correcta funcionalidad de los elementos comunes.

El puesto conlleva la supervisión de los gastos comunitarios, la gestión de los proveedores de servicios y el mantenimiento de una comunicación fluida con los presidentes de comunidad y las juntas de gobierno. La coordinación con otros departamentos internos, como el de siniestros, es esencial para una gestión coherente. Es importante destacar que el perfil es puramente administrativo y de gestión, no incluyendo en ningún caso funciones comerciales o de captación activa de nuevas comunidades, lo que permite una especialización en las tareas de servicio y administración.

Requisitos

Se requiere contar con buenas habilidades de comunicación y una destacada capacidad para el trato con clientes y proveedores. El candidato debe poseer una alta capacidad de organización y ser capaz de realizar un seguimiento efectivo de múltiples gestiones de forma simultánea. Se valorará positivamente la experiencia previa en administración de fincas o en puestos relacionados con la gestión de clientes, proveedores o comunidades vecinales. Para candidatos sin experiencia directa en el sector, se tendrá especialmente en cuenta la motivación, una actitud positiva y proactiva, y las ganas de aprender y asumir progresivamente las responsabilidades del puesto.

Se ofrece

Se ofrece un contrato indefinido a jornada completa con un salario fijo, el cual será valorado en función de la experiencia y el perfil del candidato. El paquete retributivo incluye 22 días de vacaciones al año, los días 24 y 31 de diciembre como festivos, y un horario laboral de lunes a jueves de 9:00 a 14:00 y de 15:30 a 18:30, y los viernes de 9:00 a 14:00. Durante el periodo estival se establece una jornada intensiva de 8:00 a 15:00 horas. Se otorga un viernes libre en la semana del cumpleaños del empleado y días adicionales de descanso vinculados a la asistencia a juntas de propietarios fuera del horario laboral. Existe un plan de retribución flexible que puede destinarse a seguro médico, restaurante, transporte o guardería.

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