Oferta de empleo: Técnico/a de estudios de mercado

Barcelona (Barcelona) Grupo Crit 3 de agosto de 2026

Descripción

El técnico de estudios de mercado desempeña un rol clave en la organización y ejecución de investigaciones cualitativas, fundamentalmente enfocadas en grupos de discusión y entrevistas. Las responsabilidades giran en torno a la captación y gestión de participantes, asegurando que los perfiles seleccionados se ajusten a los criterios específicos de cada estudio. Este proceso implica el uso y mantenimiento de bases de datos internas, así como la búsqueda activa a través de canales externos como redes sociales o contactos personales para completar los grupos necesarios. La preparación logística es otra parte esencial del trabajo, incluyendo la configuración de salas físicas o virtuales para las sesiones, garantizando que el entorno sea adecuado y que toda la tecnología funcione correctamente. Además, el profesional se encarga de la recepción y bienvenida de los participantes, ya sea de forma presencial o en línea, creando un ambiente cómodo y profesional que facilite la recopilación de información valiosa. La gestión documental asociada a cada proyecto, desde los consentimientos informados hasta las grabaciones y transcripciones, también forma parte de las tareas habituales para mantener un registro ordenado y accesible de toda la información generada. La posición requiere una combinación de habilidades administrativas meticulosas y una capacidad interpersonal para interactuar eficazmente con una variedad de personas, asegurando la fluidez y calidad de cada fase del estudio de mercado.

Requisitos

Se requiere experiencia previa en gestión administrativa dentro del ámbito de estudios de mercado, específicamente en la captación y selección de participantes para investigaciones cualitativas. Es fundamental tener habilidades organizativas sólidas y capacidad para trabajar con bases de datos, además de dominio de herramientas digitales para la gestión de reuniones en línea.

Se ofrece

La posición ofrece un contrato inicial estable gestionado a través de una Empresa de Trabajo Temporal, con una jornada laboral completa. El horario establecido es de lunes a jueves de 9:30 a 14:00 y de 15:00 a 18:30, y los viernes de 9:00 a 16:00, existiendo flexibilidad para ampliar la jornada hasta las 20:30 en momentos puntuales según las necesidades del proyecto. La retribución salarial se ajustará a lo establecido en el convenio colectivo aplicable.

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