Descripción
La persona contratada será responsable de la supervisión directa de las actividades productivas en el área de fabricación de estructuras de acero. Sus funciones incluyen la coordinación de los diferentes equipos de trabajo, asegurando la correcta ejecución de las tareas de corte, conformado, montaje y soldadura según las especificaciones técnicas del proyecto. Deberá realizar un seguimiento continuo de los avances de la obra, comparándolos con la planificación establecida, e implementar las medidas correctivas necesarias en caso de desviaciones. Una parte fundamental del rol consiste en garantizar la entrega de los productos o subconjuntos al cliente o al siguiente centro de trabajo dentro de los plazos y con la calidad acordada. La gestión de incidencias técnicas o logísticas que surjan durante el proceso productivo también recae bajo su responsabilidad, debiendo resolverlas de manera eficiente para minimizar impactos en la producción. Además, es esencial velar por el estricto cumplimiento de todas las normativas de prevención de riesgos laborales y medioambientales aplicables en su zona de competencia, promoviendo una cultura de seguridad entre el personal a su cargo. El supervisor actuará como un enlace clave entre la planificación, la ejecución en taller y los requerimientos del cliente, asegurando que el flujo de trabajo sea fluido y que los recursos se utilicen de forma óptima. Requisitos
Se requiere una titulación de Formación Profesional de Grado Superior (FP II) en alguna de las siguientes especialidades: Estructuras Metálicas, Construcciones Metálicas, Soldadura, Calderería, Soldadura y Calderería, o Máquina Herramienta. Es imprescindible contar con un mínimo de cuatro años de experiencia demostrable en procesos industriales que incluyan corte, conformado, montaje y soldadura de estructuras de acero en un entorno de fabricación. Se ofrece
El contrato ofrecido es eventual con una duración inicial de seis meses, gestionado a través de la empresa de trabajo temporal Adecco. La jornada laboral es de tiempo completo, y el salario se establece según lo dispuesto en el convenio colectivo de la empresa cliente, Navantia. Las condiciones específicas de retribución y otros beneficios se detallarán conforme a la normativa aplicable del convenio. 
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