Descripción
El puesto consiste en apoyar y planificar actividades de ocio y tiempo libre destinadas a personas con discapacidad intelectual ligera e inteligencia límite, con el objetivo de generar disfrute, bienestar y crecimiento personal entre los participantes. La labor fundamental es diseñar y ejecutar programas recreativos que fomenten la inclusión social, el desarrollo de habilidades y la autonomía, siempre adaptándose a las necesidades individuales de cada persona. Además, el monitor será responsable de crear un entorno seguro y estimulante donde los usuarios puedan interactuar, aprender y disfrutar de su tiempo libre de manera significativa.Otra función clave del rol es favorecer la acogida y el acompañamiento a voluntarios que colaboran en el servicio de ocio de la entidad. Esto implica coordinar y guiar a los voluntarios, asegurando que comprendan las dinámicas de trabajo y contribuyan efectivamente al desarrollo de las actividades. El monitor debe actuar como un referente, promoviendo un clima de colaboración y respeto, y facilitando la integración de los voluntarios en los proyectos y eventos organizados por la asociación.
El trabajo se desarrolla principalmente los sábados, con un horario establecido, y puede incluir la posibilidad de participar en viajes y campamentos tanto nacionales como internacionales. Estas experiencias amplían el alcance de las actividades, permitiendo a los participantes explorar nuevos entornos y fortalecer sus vínculos sociales. El monitor debe demostrar dinamismo, personalidad y experiencia en la gestión de conflictos, siendo capaz de resolver situaciones de manera constructiva y manteniendo un enfoque centrado en el bienestar del grupo.