Oferta de empleo: Atención al cliente con experiencia en banca en lumbrales

Lumbrales (Salamanca) Randstad 25 de octubre de 2026

Descripción

El puesto implica responsabilidades clave en una oficina bancaria, centradas en la prestación de un servicio de calidad. Las funciones principales incluyen la atención directa al cliente en el área de caja, realizando operaciones básicas como depósitos, retiros y gestiones de cuenta. Además, se brindará soporte en la comercialización de productos y servicios financieros, explicando sus características y ventajas a la clientela. Se participará en la resolución de incidencias y consultas administrativas que puedan surgir, asegurando una respuesta ágil y eficiente. El rol también requiere proporcionar apoyo operativo general al equipo de la oficina para mantener la fluidez de las operaciones diarias. Este apoyo es fundamental para garantizar que todos los procesos se ejecuten correctamente y se cumplan los estándares de servicio establecidos. La posición demanda una actitud proactiva y colaborativa, integrando al profesional en el dinamismo del entorno bancario. El objetivo final es contribuir a la experiencia positiva del cliente y al funcionamiento óptimo de la oficina, realizando tareas que son vitales para la operativa cotidiana. La labor se desarrolla en un entorno profesional donde la precisión y la claridad en la comunicación son esenciales. Se trabajará siguiendo los protocolos y normativas internas de la entidad, asegurando en todo momento el correcto manejo de la información y los recursos. La posición ofrece la oportunidad de desarrollar una carrera en el sector financiero, adquiriendo conocimientos prácticos sobre productos y operaciones bancarias.

Requisitos

Se requiere poseer un Grado Universitario o formación superior de la rama administrativa. Es imprescindible contar con experiencia previa demostrable en el sector bancario. El candidato ideal debe tener una fuerte orientación al cliente, capacidad de aprendizaje y dotes comunicativas efectivas. Se valorará la habilidad para resolver incidencias y trabajar en equipo. Se exige disponibilidad para una incorporación inmediata al puesto.

Se ofrece

El salario ofrecido es competitivo, concretamente 2.206 euros brutos mensuales. El horario laboral es de lunes a viernes, de 08:00 a 15:00 horas. El contrato inicial es de tipo temporal, renovable mensualmente, y existe la posibilidad de incorporación a la plantilla fija tras los periodos temporales. La empresa proporcionará una formación especializada antes de la incorporación, la cual no será remunerada, para asegurar el éxito en las funciones. Existe una proyección profesional definida dentro de la entidad para los candidatos que demuestren un buen desempeño.

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