Oferta de empleo: Funcionario/a interino/a asimilado/a al cuerpo superior facultativo opción ciencias sociales y del trabajo a1.2028

Descripción

El puesto corresponde a una plaza de funcionario interino asimilada al cuerpo superior facultativo, específicamente en la opción de ciencias sociales y del trabajo, designado con el código A1.2028. Las funciones inherentes al cargo se desarrollarán dentro del ámbito de una oficina de empleo, abarcando todas las tareas y responsabilidades propias de dicho cuerpo y especialización. El marco legal que regula el acceso a esta posición se encuentra detallado en la oferta de empleo público del año 2010, referente al cuerpo homólogo A1.1100, cuya publicación oficial aparece en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía número 140, con fecha de 19 de julio de 2011. Para poder optar a esta plaza, es requisito indispensable estar en posesión, o en condiciones legales de obtenerlo, de un título de licenciatura o grado universitario. Las titulaciones aceptadas incluyen, entre otras, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Sociología, Ciencias Políticas y de la Administración, Derecho, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Psicología, Psicopedagogía o Pedagogía, así como cualquier otra titulación declarada equivalente conforme a la normativa vigente. De acuerdo con lo estipulado en el artículo 115, apartado 6, de la Ley 5/2023, de 7 de junio, de la Función Pública de Andalucía, se establecerán criterios de valoración para garantizar que la persona seleccionada sea la idónea para el puesto. En este contexto, se tendrán en cuenta como méritos valorables la posesión de titulaciones o formación específica relacionada con los servicios de empleo, particularmente en las áreas de atención a demandantes de empleo y atención a empresas. Asimismo, se valorará la formación reglada y no reglada en áreas de conocimiento específicas cuyos códigos son: 76205 (orientación profesional), 76202 (apoyo en situaciones de crisis, rechazo social, maltratos), 34505 (gestión y administración de personal), 34701 (organización, conocimiento de la empresa, necesidades de los clientes), y 34703 (organización y desarrollo del trabajo). También serán considerados positivamente los másteres y la formación complementaria en el área de conocimiento identificada con el código 31200, que abarca Sociología, Antropología y Geografía Social y Cultural.