Oferta de empleo: Enfermero/a

Málaga (Málaga) Empleo Andalucía 22 de mayo de 2026

Descripción

El puesto se enmarca dentro de los servicios sanitarios y requiere la realización de las funciones y tareas establecidas para el personal diplomado en enfermería según la normativa vigente. Las responsabilidades básicas abarcan la prestación de los servicios de enfermería a los sectores de población atendidos en centros de salud o incluidos en programas de actuación específicos. Esto implica la provisión de cuidados integrales, la evaluación del estado de salud de los pacientes y la ejecución de los tratamientos y procedimientos prescritos, siempre bajo supervisión médica cuando corresponda y dentro del ámbito de competencias profesionales.

Entre las tareas se encuentran labores de coordinación de los cuidados y de atención directa al paciente, adaptándose a las necesidades de cada caso y a las directrices del centro. El profesional debe operar de acuerdo con las relaciones jerárquicas y organizativas definidas en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) o derivadas del convenio colectivo aplicable, dependiendo del tipo específico de puesto asignado. Se busca garantizar la continuidad asistencial y la calidad en la atención, contribuyendo al funcionamiento eficiente del servicio.

El desempeño del rol exige un conocimiento profundo de los protocolos sanitarios, técnicas de enfermería y normativa de seguridad. El entorno de trabajo es dinámico y puede requerir adaptabilidad para atender a diferentes grupos de población y participar en diversos programas de salud pública. El objetivo final es apoyar el bienestar de los pacientes y el correcto funcionamiento del sistema sanitario en el ámbito asignado, cumpliendo con los estándares éticos y profesionales requeridos.

Requisitos

Diplomado o Graduado en Enfermería. Se requieren las competencias y responsabilidades definidas para el puesto de diplomado en enfermería según el VI Convenio Colectivo del Personal Laboral al servicio de la Junta de Andalucía. Es necesario actuar conforme a las relaciones jerárquicas delimitadas en la RPT o el convenio colectivo.

Se ofrece

Contrato LABORAL TEMPORAL con una duración estimada de 30 días. Jornada COMPLETA, con horario de 08:00 a 15:00 horas. Salario establecido en 2548 euros al mes. El contrato se formaliza por incapacidad laboral temporal, por lo que su duración estará determinada por la duración de la situación de incapacidad temporal de la persona titular del puesto de trabajo original. Se aplican las condiciones laborales establecidas en el VI Convenio Colectivo del Personal Laboral al servicio de la Junta de Andalucía.

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