Descripción
El profesional será responsable del mantenimiento integral de las instalaciones y equipos de una planta industrial en el sector de ciencias de la vida. Sus funciones diarias incluirán la ejecución de labores de mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas eléctricos, electrónicos, neumáticos y de climatización, asegurando la operatividad continua de la maquinaria productiva. Será esencial realizar ajustes en los equipos de acuerdo con la planificación de producción y garantizar el estricto cumplimiento de las Normas de Correcta Fabricación (GMP) y toda la normativa sectorial aplicable. Además, deberá gestionar el inventario de recambios, consumibles y utillaje, llevando un control preciso de los mismos. Otra tarea fundamental será la cumplimentación y registro meticuloso de los reportes periódicos de mantenimiento, lo que asegura la trazabilidad completa de todas las intervenciones realizadas y el seguimiento del estado de los activos. El técnico también será el encargado de supervisar y coordinar los trabajos de empresas externas subcontratadas, verificando que se ejecuten conforme a los estándares de calidad y seguridad establecidos. Deberá adherirse rigurosamente a los Procedimientos Normalizados de Trabajo (PNTs) y colaborar activamente en la mejora continua de los procesos de mantenimiento para optimizar la eficiencia operativa y reducir los tiempos de inactividad no planificados. Este rol es clave para mantener la productividad, la seguridad en el lugar de trabajo y la integridad de los procesos productivos regulados. Requisitos
Se requiere formación técnica de grado medio o superior en áreas como Mantenimiento Electromecánico, Mecatrónica o Electricidad. Es imprescindible contar con experiencia previa en el sector farmacéutico, cosmético o alimentario, y se valorará positivamente haber trabajado en líneas de producción automatizadas. Se busca una persona con iniciativa, capacidad de trabajo autónomo, alta orientación al detalle y conocimientos básicos de GMP. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato estable con incorporación directa a su plantilla, con un salario competitivo ajustado al perfil y la experiencia del candidato. El puesto incluye turnos rotativos que brindan flexibilidad horaria, un paquete de beneficios sociales adicionales y un ambiente de trabajo técnico y seguro que fomenta el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional dentro de una organización en crecimiento. 
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