Descripción
La posición se centra en proporcionar un apoyo integral a la gestión administrativa de una cooperativa social. La persona incorporada será responsable de facilitar los procesos administrativos y contables que sustentan las actividades de la organización, con especial atención a aquellos vinculados a proyectos comunitarios y subvenciones. Se trabajará en estrecha colaboración con diferentes áreas para asegurar la correcta ejecución y justificación de las iniciativas en marcha.El rol implica un seguimiento continuo de los aspectos financieros y documentales, asegurando la trazabilidad y el cumplimiento normativo en todas las operaciones. Esto incluye la gestión de facturación, el control de pagos y cobros, y el mantenimiento de archivos actualizados. Se espera que la persona contribuya a crear un entorno de trabajo organizado y eficiente que sirva de base para el desarrollo de los proyectos sociales de la entidad.
Además de las tareas técnicas, el puesto requiere una implicación en la dinámica interna cooperativa, participando en espacios de coordinación y tomando parte en la vida colectiva de la organización. El objetivo final es que la gestión administrativa actúe como una herramienta al servicio de las personas y de la misión social del proyecto, apoyando desde lo operativo la transformación y la inclusión comunitaria.