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Descripción
El puesto de socorrista para la piscina municipal de Illano implica una serie de responsabilidades fundamentales para garantizar la seguridad y el bienestar de todos los usuarios. La función principal es la vigilancia activa y constante de los bañistas en las instalaciones acuáticas, supervisando que el comportamiento de las personas se ajuste a la normativa vigente sobre piscinas de uso público. El socorrista debe conocer y aplicar el Reglamento de régimen interno específico de la piscina municipal, asegurando su cumplimiento por parte de los usuarios. Además, está capacitado para prestar los primeros auxilios inmediatos que puedan ser necesarios en caso de emergencia, accidente o malestar, actuando con rapidez y eficacia según los protocolos establecidos. Otra tarea importante es la gestión del botiquín, asegurando su correcto funcionamiento, la verificación del estado de los materiales y la reposición de aquellos que se consuman o estén caducados, manteniendo así el equipamiento en condiciones óptimas.Los aspirantes al puesto deben cumplir con requisitos específicos para poder participar en el proceso selectivo. Es indispensable estar en posesión de un título o carné en vigor de socorrismo acuático, o de una certificación equivalente que esté debidamente reconocida por las autoridades competentes. Una vez verificado que se cumplen los requisitos y se ha aportado toda la documentación exigida, los candidatos participarán en un proceso de selección estructurado. Este proceso consta de dos fases claramente definidas: una fase de oposición, donde se evaluarán los conocimientos y habilidades prácticas, y una fase de concurso, donde se valorarán los méritos aportados. Tras la finalización de este proceso y una vez designada la persona seleccionada para el contrato, se procederá automáticamente a la creación de una bolsa de empleo con los aspirantes que superaron las pruebas, la cual podrá ser utilizada para futuras necesidades.
Las condiciones laborales asociadas a esta posición están reguladas por la legislación vigente. El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una duración específica que abarca desde el 26 de junio hasta el 15 de septiembre de 2026. Este tipo de contratación se realiza al amparo de lo establecido en el artículo 15.3, párrafo tercero, del Estatuto de los Trabajadores, que regula los contratos temporales por circunstancias de la producción. La jornada de trabajo establecida es completa, lo que implica la dedicación horaria necesaria para cubrir los periodos de apertura de la instalación. El entorno de trabajo es la piscina municipal, un espacio público donde la interacción con la comunidad y el compromiso con la seguridad son aspectos centrales de la labor diaria.