Descripción
El puesto implica la realización de tareas administrativas generales en el marco de un programa público de empleo-formación. Este programa está diseñado para combinar la formación teórica con la práctica laboral, permitiendo a los participantes adquirir y desarrollar competencias profesionales en un entorno de trabajo real. Las actividades se centran en el apoyo a las funciones operativas del equipo, contribuyendo a la eficiencia de los procesos diarios. Este tipo de programas representan una oportunidad formativa regulada, proporcionando experiencia laboral estructurada bajo supervisión. La ejecución del trabajo estará alineada con los objetivos formativos establecidos por el organismo público gestor del programa, garantizando el cumplimiento de los protocolos institucionales. La integración en el equipo de trabajo será fundamental para el desarrollo de las tareas asignadas, fomentando el aprendizaje colaborativo. El rol está orientado a la aplicación práctica de conocimientos administrativos, dentro de un contexto de formación profesional continua. La participación en el programa está sujeta a las condiciones específicas detalladas en la normativa aplicable, que establece los criterios de acceso y desarrollo del proceso formativo-laboral. El seguimiento y evaluación del desempeño se realizará de acuerdo con los parámetros fijados por la administración competente, asegurando la correcta consecución de los objetivos del programa. Requisitos
No se admiten autocandidaturas. La selección se realizará conforme a la Orden de 8 de mayo de 2023 y las bases reguladoras del programa público de empleo-formación de la Comunidad de Madrid. Se ofrece
El puesto se enmarca dentro de un programa público de empleo-formación de la Comunidad de Madrid, sujeto a la Orden de 8 de mayo de 2023. El proceso de selección se realizará conforme a dicha normativa y sus bases reguladoras. No se admiten autocandidaturas.