Descripción
La posición de camarero implica una serie de responsabilidades fundamentales dentro del establecimiento de hostelería. Entre las tareas principales se encuentra la atención directa a los clientes, recibiéndolos, tomando sus pedidos y asegurando que su experiencia sea satisfactoria. El diseño y preparación de cafés y otras bebidas es una parte esencial del trabajo, requiriendo conocimientos de barismo para garantizar la calidad del producto final. Asimismo, el manejo del TPV (Terminal Punto de Venta) es necesario para gestionar los cobros y transacciones de manera eficiente y precisa. La orientación al servicio es un pilar central, lo que incluye resolver dudas, ofrecer recomendaciones y mantener un trato cordial y profesional en todo momento. El mantenimiento de la limpieza y el orden en la barra y las mesas es otra actividad recurrente, contribuyendo a un entorno agradable tanto para clientes como para el equipo. La coordinación con la cocina para la entrega de alimentos y bebidas es crucial para un servicio fluido. Finalmente, la gestión básica de inventario, como el control de existencias de productos de barra, también forma parte de las labores diarias. Este rol demanda una actitud proactiva y capacidad para trabajar en un entorno dinámico y a veces bajo presión. La precisión en la preparación de bebidas y la atención a los detalles son cualidades altamente valoradas. El trabajo en equipo es fundamental para asegurar la operatividad del local y la satisfacción del cliente. Requisitos
Estudios mínimos de Educacion Secundaria Obligatoria (E.S.O.). Manejo y experiencia con Terminal Punto de Venta (TPV). Conocimiento basico del idioma ingles. Se requiere al menos un ano de experiencia previa en puestos similares dentro del sector de la hosteleria. Se ofrece
Contrato indefinido a jornada parcial. Horario de 17:00 a 21:00 horas. Salario de 700 euros brutos al mes.