Oferta de empleo: Cuidador-a personas con discapacidad_fines de semana

Torrejón de ardoz (Madrid) Sistema Nacional de Empleo: Madrid 4 de septiembre de 2026

Descripción

Este puesto implica una responsabilidad significativa y gratificante centrada en el cuidado y apoyo integral a personas con discapacidad intelectual. El rol se desempeña dentro de un entorno residencial o de apoyo, donde la atención directa y personalizada es fundamental para el bienestar y desarrollo de los usuarios. Las funciones están diseñadas para promover la autonomía, la inclusión y una mejora constante en la calidad de vida de las personas atendidas.

El trabajo requiere sensibilidad, paciencia y un profundo compromiso ético, ya que se interactúa diariamente con personas en situaciones vulnerables. El profesional será un pilar en la rutina diaria de los usuarios, ayudando no solo en las necesidades básicas, sino también fomentando actividades que impulsen sus habilidades sociales y personales. Se busca generar un ambiente seguro, estable y enriquecedor donde cada individuo se sienta valorado y respetado.

La posición ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo multidisciplinar, colaborando con otros profesionales del ámbito sociosanitario para implementar planes de atención individualizados. Este entorno de trabajo fomenta el aprendizaje continuo y el desarrollo profesional dentro del sector de la dependencia y la atención social, una área de vital importancia en nuestra comunidad.

Requisitos

Se requiere poseer Formación Profesional de Auxiliar de Enfermería o un Certificado de Profesionalidad oficial relacionado con la atención Sociosanitaria o la Dependencia. Es fundamental contar con una actitud empática, responsabilidad y habilidades de comunicación efectiva para interactuar tanto con los usuarios como con el equipo. Se valorará experiencia previa en el cuidado de personas con discapacidad o en entornos de atención directa.

Se ofrece

Se ofrece un contrato indefinido a jornada parcial. La distribución horaria se concentra en fines de semana y días festivos, con turnos rotativos que pueden ser de mañana (08:00 a 16:00) o de tarde-noche (16:00 a 00:00), según un cuadrante organizativo que se concretará en la entrevista. El salario se establece conforme al XVI Convenio Colectivo del sector de la Discapacidad Intelectual. La incorporación al puesto es inmediata tras el proceso de selección.

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