Oferta de empleo: Técnico/a de integración social. intervención comunitaria – asturias – indefinido 38,5h

Oviedo (Asturias) Empléate 25 de agosto de 2026

Descripción

El puesto de Integración Social y Comunitaria se desarrolla en el contexto de la gestión de viviendas públicas, con el objetivo principal de fortalecer la vida comunitaria y la cohesión social entre los residentes. Las funciones están orientadas a proporcionar a las personas adjudicatarias de vivienda en alquiler del parque público las habilidades y la formación necesarias para mejorar la convivencia, resolver conflictos vecinales y gestionar de manera común los aspectos comunitarios. Este trabajo implica una intervención directa con personas y familias, fomentando su inclusión social y residencial, así como la mejora del entorno físico y social en el que viven. La labor incluye el diseño e implementación de planes de intervención individuales, grupales y familiares, que deben partir de una evaluación previa para establecer objetivos claros y realizar un seguimiento continuo de los procesos.

Además, el profesional será responsable de llevar a cabo actuaciones específicas para abordar las necesidades de cada comunidad, promoviendo el empoderamiento de los residentes y la creación de redes de apoyo interno. Esto implica realizar informes de valoración de riesgo que ayuden a identificar situaciones vulnerables y a desarrollar estrategias de mediación efectivas. El trabajo busca no solo generar un impacto inmediato en la calidad de vida de las personas, sino también sentar las bases para una sostenibilidad a largo plazo de las comunidades fortalecidas. La intervención socioeducativa es una parte fundamental, dirigida a capacitar a los residentes en temas como el ahorro energético y la gestión común de espacios, contribuyendo así al bienestar individual y colectivo.

En resumen, este rol exige un compromiso con la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de colectivos desfavorecidos, trabajando de manera integral para promover la inclusión y la resolución pacífica de conflictos. El enfoque comunitario requiere habilidades para diseñar, ejecutar y evaluar programas que fomenten la participación activa de los vecinos, asegurando que las acciones emprendidas sean adaptadas a las realidades específicas de cada grupo. La labor se enmarca en un entorno dinámico donde la capacidad de mediación y la creación de vínculos sociales son esenciales para lograr los objetivos de cohesión y bienestar establecidos.

Requisitos

Se requieren conocimientos en integración social, mediación comunitaria y diseño de planes de intervención, con experiencia previa en trabajo con colectivos desfavorecidos y habilidades para la resolución de conflictos vecinales.

Se ofrece

El contrato es de tipo temporal, con una jornada laboral completa de 38.5 horas semanales y un salario bruto anual que oscila entre 18,001 y 24,000 euros, sujeto a las normativas laborales vigentes.

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