Oferta de empleo: Operario/a tornero/a cnc (santpedor)

Santpedor (Barcelona) Empatif 14 de septiembre de 2026

Descripción

El puesto requiere la operación y gestión de un torno de control numérico (CNC) para la producción de piezas metálicas. Las responsabilidades principales incluyen la preparación de la máquina, la carga y descarga de materiales, y la supervisión del proceso de mecanizado. Este rol es fundamental en la cadena de fabricación, asegurando que cada componente cumpla con las especificaciones técnicas y dimensionales requeridas. El trabajo implica interpretar planos técnicos, configurar los parámetros de la máquina y realizar ajustes durante la operación para garantizar la máxima precisión. Además, se debe llevar a cabo un control de calidad continuo, comparando las piezas terminadas con los diseños originales para detectar cualquier desviación. El entorno de trabajo es dinámico y requiere una atención constante a los detalles y a los procedimientos de seguridad. La persona en este puesto trabajará en coordinación con otros departamentos, como ingeniería y calidad, para optimizar los procesos productivos. El uso de herramientas de medición y software de control es una parte integral de las tareas diarias. La adaptabilidad y la capacidad para resolver problemas técnicos de forma autónoma son cualidades altamente valoradas. El objetivo final es contribuir a la eficiencia del taller y a la satisfacción del cliente mediante la entrega de productos de alta calidad. La formación continua sobre nuevas tecnologías y técnicas de mecanizado será proporcionada para mantener las competencias al día. Este papel es ideal para personas metódicas que disfrutan del trabajo manual y técnico en un entorno industrial.

Requisitos

Se requiere experiencia demostrable en el manejo de tornos CNC, capacidad para leer e interpretar planos técnicos y conocimientos de metrología. Es imprescindible tener una formación profesional en mecanizado o una experiencia laboral equivalente.

Se ofrece

El contrato inicial se realizará a través de una Empresa de Trabajo Temporal (ETT) con posibilidad de conversión a contrato indefinido. El salario se ajustará al convenio sectorial aplicable y la incorporación al puesto es inmediata tras el proceso de selección.

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