Descripción
El centro diario Sant Josep, gestionado por la Fundació Trab-Or, precisa incorporar a un profesional para el rol de educador social referente en su centro abierto, dirigido a la población infantil de primaria. Esta posición es esencial para el desarrollo y la implementación de actividades socioeducativas que fomenten el crecimiento personal y social de los menores. El centro abierto representa un espacio clave de intervención comunitaria, ofreciendo un entorno seguro y estimulante fuera del horario escolar. El educador será responsable de diseñar y ejecutar programas que promuevan valores como la cooperación, el respeto y la integración, adaptándose a las necesidades específicas del grupo. Este trabajo implica una interacción directa y constante con los niños, sus familias y otros profesionales del equipo multidisciplinar, siendo fundamental para el éxito del proyecto educativo. La labor se centra en crear dinámicas grupales que favorezcan el aprendizaje no formal y el desarrollo de habilidades sociales, utilizando metodologías participativas y lúdicas. El contexto del centro diario Sant Josep está enmarcado dentro de la acción social, priorizando la atención a colectivos en situación de vulnerabilidad. El profesional será un referente educativo dentro del espacio, contribuyendo a la creación de un clima de convivencia positivo y al seguimiento individualizado de los participantes. Este puesto requiere una alta capacidad de planificación, coordinación con otros recursos comunitarios y evaluación continua de las actividades realizadas. La misión final es ofrecer un servicio de calidad que impacte positivamente en el bienestar y las oportunidades de desarrollo de la infancia en el municipio. Requisitos
Se requiere titulación oficial universitaria en Educación Social o en un campo directamente relacionado, como Pedagogía o Psicología. Es indispensable contar con experiencia previa demostrable en el ámbito de la intervención socioeducativa con niños en edad de primaria. El candidato debe poseer habilidades para la dinamización de grupos, la resolución de conflictos y el trabajo en equipo. Se valorará positivamente el conocimiento de la realidad social del territorio y de los recursos comunitarios disponibles. Es fundamental tener una actitud proactiva, empatía y capacidad de adaptación en entornos dinámicos. Se ofrece
El contrato ofrecido es de tipo fijo discontinuo, con actividad desde septiembre hasta junio. La jornada laboral es de 18 horas semanales, distribuidas en 16 horas de trabajo presencial y 2 horas destinadas a tareas de preparación y planificación personal. El horario presencial se desarrolla de lunes a jueves, en el turno de tarde de 15:30 a 19:30 horas. La retribución bruta anual se sitúa en un rango aproximado entre 12.000 y 18.000 euros, lo que se traduce en unos 920 euros netos mensuales, variando en función de las retenciones y cotizaciones aplicables. Las condiciones salariales se rigen por el convenio colectivo del sector de acción social. 
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