Oferta de empleo: Maquinista

San adrián (Navarra) Randstad 23 de septiembre de 2026

Descripción

Se precisa un profesional para el manejo y control de maquinaria industrial dentro de un entorno productivo dedicado a la industria alimentaria. Las funciones principales implican la operación directa de equipos, asegurando el correcto funcionamiento de las líneas de producción. El puesto requiere una constante supervisión de los procesos para garantizar la calidad y seguridad de los productos elaborados, cumpliendo con las normativas del sector.\n\nEl candidato seleccionado trabajará en un entorno dinámico donde la precisión y la atención al detalle son fundamentales. Deberá coordinar sus actividades con otros departamentos como calidad y logística para asegurar la fluidez de las operaciones. El rol es clave para mantener la eficiencia y productividad de la planta, realizando ajustes y pequeñas intervenciones según las necesidades del proceso productivo.\n\nSe ofrece la oportunidad de desarrollar una carrera estable en una empresa consolidada, con formación continua sobre las tecnologías y protocolos específicos del sector. El ambiente de trabajo promueve la seguridad y el trabajo en equipo, siendo esencial la adaptabilidad a diferentes turnos y la capacidad para resolver incidencias básicas de forma autónoma.

Requisitos

Se requiere formación de Educación Primaria o FP de Grado Medio en Fabricación Mecánica o Mecanizado. Es imprescindible un mínimo de un año de experiencia demostrable en el manejo de maquinaria industrial, preferentemente en el sector de la alimentación. Se valoran conocimientos básicos de ofimática (Office) y nociones sobre cambios de formato y mantenimiento preventivo de máquinas. Se necesita disponibilidad para turnos rotativos de lunes a viernes.

Se ofrece

El puesto se ubica en la zona de San Adrián, siendo necesario residir en esta localidad o en áreas cercanas para facilitar la asistencia a los turnos establecidos. La empresa ofrece un contrato inicial con posibilidad de incorporación a la plantilla fija según desempeño y necesidades de la compañía. Las condiciones laborales se regirán por el convenio colectivo aplicable al sector.

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