Oferta de empleo: Responsable de proyecto (cantabria). ref.: rp ute13 can

Santander (Cantabria) Empléate 29 de agosto de 2026

Descripción

El profesional seleccionado asumirá la responsabilidad integral de liderar y coordinar la puesta en marcha y ejecución del programa Housing First y Housing Led dirigido a personas en situación de sinhogarismo y exclusión social severa en Cantabria. Su misión principal será garantizar la calidad técnica de la intervención, el cumplimiento de los objetivos establecidos en la licitación y la adecuada gestión del equipo profesional y de las relaciones con el Instituto Cántabro de Servicios Sociales. La metodología de trabajo se centrará en la persona, fundamentada en principios de autodeterminación, participación y respeto a los proyectos de vida individuales, promoviendo el acceso y mantenimiento de una vivienda digna como elemento esencial para los procesos de inclusión social.

Dentro de este marco, se impulsarán actuaciones orientadas al fortalecimiento de la autonomía personal, la desinstitucionalización, la integración comunitaria y la construcción de redes naturales de apoyo. El objetivo último es favorecer que las personas desarrollen una vida independiente y plenamente integrada en su comunidad, promoviendo procesos de emancipación progresiva de los recursos de atención especializados y facilitando el acceso normalizado a los recursos comunitarios y servicios públicos universales. El rol implica una supervisión continua para asegurar que la intervención promueva estos valores y objetivos de manera efectiva y sostenible.

El profesional deberá diseñar e implementar procedimientos, herramientas y sistemas de trabajo que aseguren la calidad, la mejora continua y la gestión del conocimiento del programa. Además, se requiere analizar necesidades emergentes, identificar riesgos y proponer medidas de adaptación e innovación que contribuyan a la mejora de los resultados. La posición también conlleva velar por el cumplimiento de la normativa laboral, los procedimientos internos de la organización y las medidas de prevención de riesgos laborales, asegurando un entorno de trabajo seguro y conforme a la ley.

Requisitos

Se requiere experiencia en coordinación y gestión de proyectos sociales, especialmente en programas dirigidos a personas en situación de sinhogarismo o exclusión social severa. Es imprescindible un conocimiento profundo de los modelos Housing First y Housing Led, así como de metodologías de intervención centradas en la persona. Se valorarán habilidades de liderazgo de equipos, capacidad de planificación, supervisión y evaluación de proyectos, y competencias en análisis de necesidades y gestión de riesgos.

Se ofrece

El contrato es de carácter indefinido, con un período de prueba de seis meses. La jornada laboral es de 38,25 horas semanales, distribuida de lunes a viernes. El salario bruto anual ofrecido es de 30.816,24 euros, que se desglosa en un salario base mensual, pagas prorrateadas y un complemento por responsabilidad. La incorporación al puesto es inmediata.

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