Descripción
Esta posición se centra en la supervisión y gestión integral de una planta de gestión y valorización de residuos. El responsable dirigirá las operaciones diarias, garantizando que los procesos de producción se ejecuten de manera eficiente, segura y conforme a los estándares de calidad establecidos. Las funciones abarcan la coordinación del equipo humano, la supervisión de la cadena de producción, la gestión de la seguridad operativa y el análisis del rendimiento para identificar áreas de mejora. El entorno es dinámico y requiere una adaptación constante a los flujos de residuos y a las necesidades del proceso de valorización. El profesional actuará como enlace clave entre la dirección y el equipo operativo, asegurando la correcta implementación de procedimientos y el cumplimiento de los objetivos de producción. La planta opera con maquinaria y equipos especializados para el tratamiento de residuos, por lo que la comprensión de estos procesos industriales es fundamental. El rol implica una supervisión práctica, con presencia en la planta y capacidad para resolver incidencias de manera ágil y efectiva. El enfoque está en mantener la continuidad operativa, optimizar recursos y contribuir al desarrollo sostenible de las operaciones de gestión de residuos. Se busca un perfil con un liderazgo cercano y operativo, capaz de motivar al equipo y de impulsar mejoras en los procesos productivos. La gestión abarca desde la recepción de materiales hasta la salida de productos valorizados, asegurando la trazabilidad y el control en cada etapa. Este puesto es clave para la eficiencia y rentabilidad de la instalación, ofreciendo la oportunidad de tener un impacto directo en los resultados operativos y ambientales de la planta. Requisitos
Se requiere una experiencia mínima de 3 a 5 años liderando equipos y procesos productivos en entornos industriales, preferiblemente en plantas de reciclaje, tratamiento o gestión de residuos. Es imprescindible una formación técnica, como Ingeniería o un ciclo formativo de grado superior. El candidato debe demostrar una capacidad sólida de organización, resolución de problemas prácticos y una clara orientación a resultados en la gestión de la producción. Se ofrece
La posición ofrece un proyecto estable con un salario bruto anual que oscila entre 28,000 y 35,000 euros, en función de la experiencia acumulada del candidato. El horario laboral es partido de lunes a viernes, de 8:00 a 13:00 horas y de 15:00 a 18:00 horas. La incorporación se realizará en un grupo empresarial consolidado y en fase de crecimiento, proporcionando un entorno dinámico para asumir nuevas responsabilidades y promover mejoras continuas en los procesos de la planta.