Oferta de empleo: Recepcionista centro residencial

Alosno (Huelva) DomusVi 28 de mayo de 2026

Descripción

La posición de recepcionista en el centro residencial implica la gestión integral de las tareas de atención al público y comunicación. La persona seleccionada será responsable de atender la centralita telefónica, dando respuesta a las consultas entrantes y derivando aquellas cuestiones que requieran de la intervención de otro profesional del centro. Se encargará de la recepción, información y orientación a todas las personas visitantes, garantizando una acogida cordial y eficiente. Además, gestionará el flujo de correspondencia, paquetería y mensajes internos, incluyendo su recogida, control, distribución y envío al exterior, manteniendo un registro organizado de estas operaciones.

Otra de las funciones clave incluye el registro de las entradas y salidas tanto de residentes como de visitantes en el sistema de gestión correspondiente, y la comunicación pertinente al personal encargado del acompañamiento dentro de las instalaciones. Se gestionarán las solicitudes de salida de los residentes por parte de sus familiares, notificándolas al coordinador de enfermería, a los auxiliares de la planta y al responsable de los servicios hoteleros. Asimismo, la persona en este puesto será responsable de las tareas de apertura y cierre de las puertas de acceso al público al comienzo y final de la jornada, así como del apagado de las luces en las áreas comunes correspondientes.

El entorno de trabajo se caracteriza por ser colaborativo y respetuoso, formando parte de un equipo interdisciplinar. La jornada laboral es a tiempo parcial, específicamente al 57.65%, en un turno partido. La incorporación a este puesto es de carácter inmediato y la contratación es temporal por un periodo inferior a tres meses. Se valoran la capacidad de organización, la atención al detalle y las habilidades comunicativas para desarrollar estas funciones de manera efectiva en un entorno sociosanitario.

Requisitos

Se requiere poseer un Ciclo Formativo de Grado Medio en Administración o Secretariado. Es deseable contar con experiencia laboral previa en un entorno sociosanitario, hospitalario o residencial. Se recomienda tener formación complementaria o experiencia específica en atención al cliente. Se valorará positivamente la formación adicional en áreas como igualdad o gerontología.

Se ofrece

Contrato temporal inferior a 3 meses. Jornada laboral al 57,65% en turno partido. Incorporación inmediata. Ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso. Se ofrecen posibilidades de conciliación laboral, formación continua, beneficios sociales y desarrollo profesional.

Ofertas más buscadas