Descripción
El rol del coordinador de enfermería es fundamental para asegurar la calidad asistencial y el bienestar integral de las personas residentes en un entorno sociosanitario. Esta posición implica la organización y supervisión general del equipo de enfermería y gerocultores, garantizando que todos los protocolos de cuidado se ejecuten con precisión y empatía. El coordinador actúa como un enlace clave entre la dirección del centro, el personal sanitario y las familias, facilitando una comunicación fluida y resolutiva. Su labor contribuye directamente a crear un ambiente seguro, organizado y centrado en la dignidad de cada residente, optimizando los recursos disponibles y promoviendo las mejores prácticas en el ámbito de la geriatría y la atención sociosanitaria. Además, se encarga de velar por la correcta aplicación de los planes de cuidados individualizados, la gestión de los materiales sanitarios y la coordinación de las actividades diarias del equipo. Este puesto requiere una combinación de competencias técnicas en gestión sanitaria y habilidades humanas excepcionales para liderar con sensibilidad, resolver conflictos y fomentar un clima de trabajo colaborativo y respetuoso, siempre alineado con los valores de una atención centrada en la persona. Requisitos
Se requiere titulación de FP Auxiliar de Enfermería o Diplomatura/Grado en Enfermería, Psicología o Terapia Ocupacional. Es valorable contar con formación complementaria en gerontología. Es imprescindible acreditar una experiencia mínima de un año en labores de supervisión dentro de un entorno hospitalario o gerontológico. Se ofrece
El contrato ofrecido es indefinido, con una jornada laboral completa. El horario de trabajo es de 9:00 a 18:00 horas, incluyendo una hora para la comida. La empresa fomenta un ambiente de trabajo centrado en las personas, basado en el respeto y la colaboración, y promueve la conciliación laboral y el bienestar profesional. 
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