Descripción
El profesional asumirá la responsabilidad integral de la gestión y desarrollo de una cartera específica de clientes clave, con el objetivo principal de optimizar su rentabilidad y maximizar los resultados financieros a través de una relación estratégica y continuada. Se encargará de realizar un seguimiento pormenorizado de la actividad, analizando las tendencias del mercado y proponiendo acciones de mejora y crecimiento dentro del sector de servicios asignado. Además, esta posición requiere la identificación proactiva de nuevas oportunidades de negocio, lo que implica la investigación de mercados, el establecimiento de contactos y el cierre de acuerdos comerciales que amplíen la base de clientes de la organización. Una parte fundamental del rol consiste en ofrecer un asesoramiento personalizado, lo que exige una profunda comprensión de las necesidades y desafíos específicos de cada cliente para poder diseñar y presentar soluciones a medida que aporten un valor añadido significativo. La construcción y el mantenimiento de relaciones sólidas y duraderas con interlocutores de nivel directivo es clave para garantizar la fidelización a largo plazo, fomentando la confianza y posicionando a la compañía como un socio estratégico fiable. Las actividades diarias combinan trabajo autónomo con coordinación en equipo, integrando visitas presenciales a clientes con periodos de trabajo en remoto o desde la oficina, según las necesidades operativas. El desarrollo profesional está apoyado por un plan de carrera estructurado y acceso a formación continua, permitiendo una evolución constante en las competencias comerciales y de gestión. Este enfoque integral asegura no solo el cumplimiento de objetivos comerciales, sino también el fortalecimiento de la posición competitiva de la empresa en su mercado. Requisitos
Se requiere disponer de permiso de conducir de clase B en vigor. Es necesario contar con experiencia previa en gestión comercial o ventas, preferiblemente en el ámbito de servicios. Se valorará la capacidad demostrada para la negociación y el cierre de acuerdos comerciales complejos. Se busca un perfil con habilidades analíticas, orientación a resultados y competencias comunicativas avanzadas para la interacción con clientes de alto nivel. Se ofrece
La posición ofrece un contrato indefinido a jornada completa. El horario laboral establecido es de 10:00 a 14:00 horas y de 16:00 a 20:00 horas, con un modelo de trabajo híbrido que combina autonomía en la organización de la agenda, visitas a clientes y trabajo en remoto u oficina. La retribución base es de 1600 euros brutos mensuales, complementada con un plan de comisiones e incentivos variable sin límite superior, directamente ligado al cumplimiento de objetivos. La compañía cubre dietas diarias, gastos de representación y proporciona todas las herramientas de trabajo necesarias, incluyendo un vehículo de empresa para uso mixto, tarjeta de combustible, portátil y teléfono móvil corporativo. Tras el periodo de prueba, se incorporan beneficios sociales como un seguro médico privado y un plan de pensiones. 
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