Oferta de empleo: Montador/a

Descripción

Este puesto corresponde a un operario de montaje en el sector metalmecánico. Las principales funciones del puesto se centran en el proceso de ensamblaje, donde la persona seleccionada será responsable del montaje de piezas y componentes siguiendo planos y especificaciones técnicas. Esta actividad implica la interpretación de instrucciones, la manipulación de herramientas manuales y, en ocasiones, herramientas eléctricas específicas para el ajuste y fijación de los elementos. Una parte fundamental del trabajo es la verificación de las piezas montadas, asegurando que cumplen con los estándares de calidad establecidos, lo que puede incluir la realización de mediciones básicas y la identificación de posibles defectos. Además, el puesto requiere el manejo de maquinaria auxiliar, concretamente la carretilla elevadora frontal, para la manipulación y transporte de materiales, componentes pesados o palets dentro del entorno de producción o almacén, siempre respetando las normas de seguridad.

El perfil buscado debe contar con experiencia demostrable en tareas similares de montaje industrial. Se requiere una persona versátil, con habilidades manuales desarrolladas y capacidad de organización para gestionar el flujo de trabajo asignado. Es imprescindible poseer el certificado del metal C9 específico para montaje, que acredita la formación reglada en este ámbito. También se valora positivamente que la residencia del candidato se encuentre en las proximidades del lugar de trabajo, en Sallent, provincia de Barcelona. Los requisitos formativos mínimos son estar en posesión del título de Bachillerato o equivalente.

La posición exige un dominio correcto, tanto hablado como escrito, de los idiomas catalán y castellano, necesarios para comprender instrucciones, documentación técnica y para la comunicación fluida dentro del equipo. La jornada laboral establecida es a tiempo completo, con una duración de 40 horas semanales distribuidas de lunes a domingo. El horario se organiza en turnos que cubren tanto la mañana como la tarde, siempre garantizando los periodos de descanso establecidos por la legislación laboral vigente. La retribución bruta por hora trabajada es de 16.05 euros.