Oferta de empleo: Médico/a centro residencial

Alcalá de henares (Madrid) DomusVi 16 de junio de 2026

Descripción

El rol de médico en un centro residencial implica la atención sanitaria integral de los residentes. Se requiere la capacidad para desarrollar y supervisar planes de cuidado individualizados que respondan a las necesidades específicas de cada persona. Las responsabilidades incluyen desde la evaluación inicial hasta el seguimiento continuo, asegurando la coordinación con el equipo multidisciplinar para optimizar la calidad de vida y el bienestar de los residentes. El trabajo se desarrolla en un entorno donde la atención clínica se integra con el soporte psicosocial, fomentando un modelo de atención centrado en la persona.

Las actividades diarias comprenden la realización de exámenes médicos, el diagnóstico de condiciones de salud y la prescripción de tratamientos adecuados. Es fundamental el manejo de la historia clínica, la elaboración de informes de evolución y la planificación de pruebas analíticas y derivaciones a especialistas. El profesional también se encarga del control del stock de medicamentos en coordinación con el servicio farmacéutico y establece, junto al equipo, programas asistenciales individuales y grupales adaptados a las necesidades de la vida diaria.

La posición requiere una comprensión profunda de las patologías asociadas al envejecimiento y una metodología de trabajo basada en la prevención, la evaluación continua y la comunicación efectiva. Se trabajará en la evaluación de todos los programas de atención sanitaria implementados en el centro. Además, se mantendrá una comunicación fluida con los familiares de los residentes, atendiendo sus consultas y proporcionando la información necesaria relacionada con la salud y el cuidado de sus seres queridos.

Requisitos

Se requiere Licenciatura o Grado en Medicina. Se valorará positivamente la posesión de una especialidad en cuidados paliativos, Medicina de Familia, Medicina Interna o formación complementaria en Gerontología o Geriatría. Es deseable contar con experiencia previa en el ámbito sociosanitario, hospitalario o residencial. También se considerará un valor añadido tener experiencia profesional o formación específica en el área de la salud mental. Se valorará la disponibilidad de cursos de formación relacionados con el sector y formación complementaria en materia de fomento de la igualdad.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato indefinido con una jornada laboral completa. El horario de trabajo establecido es de 10:00 a 19:00 horas, con posibilidad de incorporación inmediata. El entorno de trabajo se caracteriza por ser colaborativo y respetuoso. La empresa ofrece políticas de conciliación laboral, así como oportunidades de formación continua, beneficios sociales y un plan de desarrollo profesional diseñado para favorecer el crecimiento dentro de la organización.

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