Descripción
Este puesto se centra en la integración y gestión estratégica de la inteligencia artificial dentro del entorno empresarial. Las responsabilidades principales incluyen la ejecución y evolución de una estrategia corporativa de IA, identificando oportunidades de aplicación específicas y definiendo hojas de ruta que se alineen con los objetivos de las diversas áreas de negocio. El objetivo último es maximizar la generación de valor y asegurar una adopción coherente y sostenible de estas tecnologías en toda la organización. Se requiere la definición, implantación y mantenimiento de un marco de gobernanza robusto para la IA, estableciendo políticas, estándares y controles que garanticen un uso responsable, ético y conforme a la normativa vigente. Este marco es crucial para mitigar riesgos y fomentar la confianza en las soluciones desplegadas. Otra función clave es la identificación, análisis, documentación y priorización de casos de uso para IA generativa y agéntica, coordinando su ciclo de vida completo desde la fase conceptual hasta la puesta en producción. Este proceso asegura la viabilidad, la alineación estratégica y la contribución tangible a los resultados del negocio. Además, el rol implica coordinar una red interna de embajadores de IA y gestionar el conocimiento corporativo asociado, desarrollando metodologías, buenas prácticas y lecciones aprendidas para favorecer la reutilización y escalabilidad de las capacidades de inteligencia artificial. La monitorización y análisis de indicadores de adopción, impacto, retorno de la inversión y eficiencia operacional de las iniciativas de IA son también responsabilidades centrales, permitiendo la propuesta de acciones de mejora continua. Finalmente, el puesto requiere impulsar la adopción responsable de la IA a través de programas de formación, divulgación y acompañamiento a los usuarios, gestionando el cambio cultural y promoviendo un aprovechamiento efectivo de estas tecnologías en el día a día. Requisitos
Se requiere titulación universitaria en Matemáticas, Estadística, Ingeniería Informática, Ingeniería de Datos, Física, Administración y Dirección de Empresas, Economía o disciplinas afines. Se valorará formación de posgrado o certificaciones en áreas como Analítica de Datos, Ciencia de Datos, Business Intelligence, Gobierno del Dato, Machine Learning o Inteligencia Artificial. Es necesario tener un nivel de inglés medio y contar con una experiencia profesional de entre tres y cinco años en funciones relacionadas con las descritas en el puesto. Se ofrece
Se ofrece un salario competitivo compuesto por una parte fija y otra variable, junto con un contrato de carácter estable. A partir del sexto mes, se permite la modalidad de teletrabajo dos días a la semana. La empresa proporciona un ambiente de trabajo positivo con oportunidades de desarrollo profesional y acceso a formación continua para el desarrollo de habilidades técnicas y personales. Como empleado, se disfruta de descuentos en servicios internos, como un restaurante con menú subvencionado, y beneficios externos a través del grupo corporativo en viajes, espectáculos y tecnología. También se incluyen servicios de nutrición, fisioterapia y participación en eventos corporativos familiares. 
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