Oferta de empleo: Logopeda

Jerez de la frontera (Cádiz) Empléate 17 de junio de 2026

Descripción

Se requiere un profesional en logopedia para cubrir una sustitución temporal. La posición se enmarca en un contexto de apoyo a un equipo existente durante un periodo de ausencia, aproximadamente de un año. Las responsabilidades principales se centrarán en la evaluación, diagnóstico e intervención de trastornos de la comunicación, el lenguaje, el habla, la voz y la deglución en diversos usuarios. El ámbito de trabajo puede incluir diferentes entornos, como centros de atención primaria, colegios o consultas privadas, dependiendo de la organización del centro contratante.

La formación en terapia miofuncional y un máster en atención temprana son aspectos altamente valorados y forman parte del perfil buscado. La experiencia en Centros de Atención Infantil Temprana (CAIT) se considera un requisito fundamental para el desempeño efectivo del puesto. El profesional deberá diseñar e implementar planes de intervención individualizados, adaptados a las necesidades específicas de cada caso, utilizando técnicas y estrategias basadas en la evidencia. Se espera la realización de informes de evolución y la coordinación con otros profesionales del ámbito sanitario y educativo para garantizar una atención integral.

La jornada es parcial y el contrato es de carácter temporal, vinculado a la duración de la baja por riesgo laboral, maternidad y vacaciones de la persona sustituida. Se facilitará toda la información detallada sobre las condiciones específicas, el horario y el lugar de trabajo durante el proceso de entrevista. El salario ofrecido se sitúa en un rango anual, reflejando la experiencia y cualificación requeridas para el puesto.

Requisitos

Se requiere formación en logopedia. Es imprescindible tener formación en terapia miofuncional y un máster en atención temprana. Se exige experiencia práctica en Centros de Atención Infantil Temprana (CAIT).

Se ofrece

Contrato temporal. Jornada parcial. Salario estimado entre 19,000 y 22,000 euros anuales. La sustitución se realiza por riesgo durante el embarazo, maternidad, lactancia y vacaciones, con una duración aproximada de un año.

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