Descripción
El puesto se centra en la atención y apoyo a personas adultas con discapacidad intelectual o del desarrollo que se encuentran en un proceso de envejecimiento. La función principal es desarrollar actividades dirigidas al mantenimiento de sus capacidades, promoviendo la autonomía personal y fomentando la participación social. Este rol implica un acompañamiento cercano, adaptándose a las necesidades individuales de cada persona, con el objetivo de mejorar su calidad de vida y bienestar integral dentro del entorno del centro ocupacional. El trabajo se realiza en coordinación con un equipo técnico y profesional, asegurando un enfoque multidisciplinar en la intervención. Las tareas incluyen desde el apoyo en la vida diaria hasta el desarrollo de actividades ocupacionales y sociales, siempre con una perspectiva de respeto a la dignidad y derechos de las personas atendidas. La observación continua y la comunicación efectiva son aspectos clave para detectar cambios en las capacidades o necesidades, permitiendo una adaptación oportuna de los planes de apoyo. El entorno laboral busca crear un espacio seguro y estimulante, donde se valore el progreso individual y la inclusión comunitaria. La labor requiere sensibilidad, paciencia y un compromiso genuino con el sector social, contribuyendo directamente al proyecto de vida de las personas. Este puesto forma parte de un servicio especializado que atiende las particularidades del envejecimiento en personas con discapacidad, un área de creciente relevancia en el ámbito sociosanitario. Requisitos
Se requiere poseer una titulación oficial relacionada con el puesto, como Técnico Superior en Integración Social, Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia, Técnico Superior en Animación Sociocultural y Turística, Magisterio o Grado en Educación, o cualquier titulación universitaria del ámbito social, educativo o sociosanitario. También se acepta otra Formación Profesional de Grado Medio o Superior vinculada a la atención y apoyo a personas con discapacidad intelectual. Es imprescindible disponer de carné de conducir tipo B. Se ofrece
El contrato ofrecido es temporal con una duración de seis meses. La jornada laboral es de 13.5 horas semanales, distribuidas de martes a viernes. El salario se establece conforme al convenio colectivo aplicable. El horario específico se acordará con la organización. El lugar de trabajo es el centro ocupacional designado, donde se desarrollarán todas las funciones descritas. 
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