Descripción
La persona seleccionada desempeñará un papel fundamental en el asesoramiento y comercialización de productos y servicios financieros, con el objetivo principal de alcanzar los resultados esperados y cumplir con las metas comerciales establecidas. Esto implica un conocimiento profundo de los productos específicos de ahorro e inversión, ofreciendo recomendaciones personalizadas que se alineen con los objetivos financieros de cada cliente. Además, se requiere una actitud proactiva para anticiparse a las necesidades actuales y futuras de la cartera de clientes, identificando oportunidades de mejora y crecimiento. El trabajo en equipo es esencial, ya que se colaborará estrechamente con otros miembros del departamento para lograr los objetivos comunes, fomentando un entorno de apoyo mutuo y excelencia en el servicio. Promover las buenas prácticas comerciales será una parte integral del rol, asegurando que todas las interacciones con los clientes se realicen con transparencia y profesionalismo. La atención al cliente debe ser excepcional, reflejando el compromiso de la entidad con un modelo de negocio centrado en las personas y sus necesidades financieras. Este puesto ofrece la oportunidad de desarrollarse en un entorno dinámico y desafiante, donde el aprendizaje continuo y la adaptación a nuevas metodologías son clave para el éxito profesional. Requisitos
Se requiere haber finalizado un Grado universitario, máster o postgrado, o contar con una Formación Profesional de Grado Superior en Administración y Finanzas o titulación asimilada. Se valorará positivamente un buen nivel de inglés hablado y escrito, así como el conocimiento de otros idiomas adicionales. Entre las competencias esenciales se encuentran la perseverancia, la iniciativa, el compromiso y la capacidad para trabajar en equipo de manera colaborativa y eficiente. Además, el candidato ideal deberá poseer una capacidad de análisis comercial del mercado, orientación a resultados claros, habilidad para la planificación y gestión por objetivos concretos, así como destrezas en escucha activa y habilidades sociales y comerciales para interactuar de forma efectiva con los clientes. La capacidad analítica y un aprendizaje constante son fundamentales para adaptarse a un sector en continua evolución. Se ofrece
El contrato ofrecido es indefinido y directo con la entidad, con una jornada laboral de 40 horas semanales en modalidad presencial. El horario de trabajo será de lunes a viernes, generalmente en horario de 8:00 a 15:00 horas, más una tarde a la semana. Se proporcionan aproximadamente 26 días laborables de vacaciones anuales, que pueden ser utilizados para descanso o actividades personales. La incorporación se realizará en una oficina innovadora con un modelo de atención al cliente personalizado, rodeado de un equipo profesional. Incluye un programa de onboarding y seguimiento del desarrollo profesional con evaluaciones individuales periódicas, así como un plan de desarrollo formativo individualizado y acceso a una plataforma online de formación con amplio catálogo. El paquete de beneficios sociales comprende seguro de salud, plan de pensiones, ayuda para estudios y condiciones financieras preferentes, junto con una retribución flexible aplicable a transporte, formación, idiomas y otros conceptos. 
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