Descripción
El puesto de Electromecánico se desarrolla en el entorno de una empresa dedicada al sector de la automoción, ubicada en Sant Cugat Sesgarrigues. Las responsabilidades principales se centran en el mantenimiento integral de los sistemas productivos. Esto incluye la ejecución de labores de mantenimiento preventivo programado en las líneas de fabricación y montaje, con el objetivo de minimizar las paradas no planificadas y optimizar la disponibilidad de los equipos. Asimismo, el profesional será responsable de llevar a cabo intervenciones de mantenimiento correctivo ante cualquier incidencia o avería que pueda surgir en la maquinaria, garantizando una respuesta rápida y eficaz para restablecer la producción en el menor tiempo posible. Una parte fundamental del trabajo consiste en realizar diagnósticos técnicos precisos de las averías, utilizando herramientas de medición y software específico para identificar la raíz del problema y proponer la solución más adecuada. Además, se debe velar en todo momento por el estricto cumplimiento de las normas de seguridad y prevención de riesgos laborales vigentes en el taller y en las líneas de producción, asegurando un entorno de trabajo seguro para todo el personal. El rol también implica la colaboración con otros departamentos, como producción y calidad, para coordinar las intervenciones de mantenimiento y reportar el estado de los equipos. Otras tareas propias del puesto pueden abarcar la elaboración de informes técnicos, la gestión de repuestos y la participación en proyectos de mejora continua de los procesos de mantenimiento, siempre bajo la supervisión del responsable del departamento. Requisitos
Se requiere poseer un Grado Superior en Electromecánica o estudios técnicos afines, con una experiencia mínima demostrable de dos años en un puesto similar dentro del sector industrial, preferentemente en automoción. Es indispensable tener un dominio muy alto del idioma castellano, tanto a nivel oral como escrito, para la correcta interpretación de manuales y la comunicación con el equipo. Se valorará positivamente que la persona candidata resida en las proximidades del lugar de trabajo para facilitar la disponibilidad. Se ofrece
La jornada laboral es completa, con una duración de cuarenta horas semanales distribuidas de lunes a viernes. El horario de trabajo se organiza en turno rotativo entre mañana y tarde, respetando en todo momento los descansos y periodos entre turnos establecidos por la legislación laboral vigente. Es un requisito necesario disponer de vehículo propio para los posibles desplazamientos que el puesto pueda requerir. La empresa ofrece un contrato conforme a la normativa del convenio colectivo aplicable. 
VeterisJobs