Descripción
El Director de Programa de Empleo y Formación será responsable de la gestión integral y ejecución de un proyecto formativo y de inserción laboral. Su labor principal incluirá la planificación estratégica, el diseño y la implementación de todas las actuaciones previstas en el marco del proyecto, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos. Deberá garantizar la coordinación efectiva entre las distintas áreas, incluyendo la formación teórica y las prácticas profesionales, para facilitar un itinerario formativo coherente y de calidad para el alumnado. Asimismo, supervisará el desarrollo de los procesos de aprendizaje, adaptando las metodologías según las necesidades detectadas y los requisitos del programa. Una parte fundamental del rol consiste en la gestión administrativa y financiera del proyecto. Esto implica la revisión y control de toda la documentación técnica y administrativa generada, manteniendo un archivo actualizado y accesible. También será responsable del control contable, realizando las tareas necesarias para la justificación de los gastos ante los organismos públicos competentes, así como la preparación de informes económicos y de seguimiento físico-técnico que demuestren el avance y la correcta ejecución del proyecto. Para el éxito del programa, el director debe fomentar la colaboración y coordinación con el personal técnico de formación y empleo, así como con el equipo docente. Su función es alinear los esfuerzos de todos los integrantes hacia los objetivos comunes, resolviendo posibles incidencias y asegurando la fluidez operativa. Además, proporcionará apoyo a la coordinación general del proyecto y podrá integrarse en otros equipos de trabajo según las necesidades, siempre con el fin de garantizar la buena marcha y los resultados esperados de la iniciativa. Requisitos
Se requiere experiencia previa en gestión y dirección de proyectos sociales, formativos o de empleo, con capacidad demostrada para la planificación y el control administrativo y financiero. Es fundamental tener conocimientos en justificación de subvenciones y elaboración de informes para administraciones públicas. Se ofrece
Se ofrece contrato laboral temporal con una duración estimada de 320 días, a jornada completa. El horario laboral será de 07:00 a 15:00 horas de lunes a viernes. La retribución salarial es de 2140 euros brutos al mes.