Descripción
Este puesto se desarrolla en el ámbito de los programas de empleo y formación, donde el profesional asume la responsabilidad integral de la dirección y supervisión de un proyecto formativo. Las funciones engloban la gestión técnica, docente, gerencial y administrativa del mismo, asegurando su correcto desarrollo desde la fase inicial hasta su conclusión. Esto implica la coordinación de la programación didáctica de las distintas especialidades del programa, la supervisión del personal docente y la gestión de todos los aspectos operativos para cumplir con los objetivos establecidos.Una parte fundamental del rol consiste en gestionar el inicio del proyecto, incluyendo su preparación y puesta en marcha, así como su finalización, con actividades de cierre y justificación de subvenciones. Además, se requiere realizar gestiones orientadas a facilitar la inserción laboral del alumnado participante, actuando como enlace entre la formación impartida y el mercado laboral. La supervisión y evaluación continua del desarrollo del programa son tareas clave para garantizar la calidad y el impacto de las acciones formativas.
El perfil demandado debe poseer experiencia contrastada en la dirección, organización o coordinación de iniciativas vinculadas a la formación profesional para el empleo. Se busca a una persona con capacidad de liderazgo para dirigir equipos, gestionar recursos y asegurar el cumplimiento de la planificación. El entorno de trabajo se caracteriza por la dinamica propia de los proyectos formativos, requiriendo habilidades de planificación, resolución de problemas y comunicación efectiva con diversos actores, tanto internos como externos al programa.