Descripción
El Gestor de Misión es responsable de asegurar el correcto funcionamiento y coordinación de las operaciones de Save the Children en Mauritania. Este rol implica supervisar el contexto de seguridad, coordinar las diferentes direcciones y áreas de la misión, y gestionar la representación institucional. La persona en este puesto actuará como un enlace clave entre la sede central, las oficinas en terreno y otros actores relevantes, asegurando que todas las actividades se alineen con los procedimientos y sistemas establecidos tanto por la organización local como por la internacional. El objetivo principal es garantizar la ejecución eficiente y eficaz de las intervenciones de cooperación al desarrollo, maximizando el impacto en las comunidades beneficiarias y cumpliendo con los estándares de calidad requeridos. Además, el gestor será el encargado de integrar y conciliar los datos técnicos proporcionados por la oficina en Mauritania, preparando reportes periódicos sobre la situación global de las operaciones. Este trabajo requiere una atención meticulosa a los detalles, especialmente en lo que respecta al cumplimiento de la normativa de los donantes y la presentación oportuna de informes, justificaciones y otros requisitos administrativos. La posición también implica coordinar acciones con otros países miembros de la organización y facilitar la comunicación entre todas las partes interesadas. En última instancia, el Gestor de Misión desempeña un papel crucial en la optimización de los recursos y la promoción de sinergias que fortalezcan la misión humanitaria en la región del Sahel, contribuyendo al bienestar y desarrollo de la población local. Requisitos
Se requiere al menos 5 años de experiencia en puestos similares, con conocimientos y experiencia demostrados en gestión de proyectos y equipos en la zona del Sahel. Es indispensable contar con titulación universitaria y de postgrado en áreas relevantes, así como un nivel avanzado de francés e inglés, siendo el español un valor adicional. Los candidatos deben poseer una sólida comprensión de los procedimientos de cooperación internacional y la capacidad para gestionar contextos de seguridad complejos. La persona seleccionada debe demostrar habilidades de coordinación, comunicación efectiva y capacidad para trabajar bajo presión, asegurando el cumplimiento de plazos y normativas. Se ofrece
El contrato es de tipo temporal con una remuneración aproximada de 33,837 euros brutos anuales. El paquete incluye seguro médico y de vida, así como un billete anual de ida y vuelta al país de origen para la persona cooperante y, en su caso, para su pareja e hijos. Existe la posibilidad de acceder a servicios de acompañamiento y atención psicológica, además de descuentos en ocio, restauración, mobiliario y viajes a través del programa iBenefits. La organización ofrece acceso a formaciones dentro de su plan de desarrollo profesional, fomentando el crecimiento continuo de sus colaboradores. 
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