Oferta de empleo: Psicólogo/a

Coaña (Asturias) Clece 15 de septiembre de 2026

Descripción

El profesional desempeñará un papel fundamental en la atención psicológica dentro de un centro de día ubicado en Coaña, Asturias. Su labor principal consistirá en proveer apoyo integral a los usuarios, enfocándose en su bienestar emocional y cognitivo. El entorno laboral fomenta un enfoque colaborativo, trabajando junto con un equipo multidisciplinar para diseñar e implementar planes de intervención personalizados que mejoren la calidad de vida de las personas atendidas.

Las funciones abarcan desde la evaluación inicial hasta el seguimiento continuo, aplicando técnicas psicológicas basadas en evidencia. Se busca generar un impacto positivo y duradero en la salud mental de los usuarios, adaptando las estrategias terapéuticas a las necesidades individuales que se presenten. El centro prioriza una atención humanizada y profesional, creando un espacio seguro donde los usuarios puedan desarrollar sus capacidades y afrontar los desafíos asociados a su situación.

Esta posición requiere un compromiso con la excelencia en el servicio y la mejora continua de los protocolos de atención. El psicólogo contribuirá activamente al ambiente terapéutico del centro, participando en la evaluación de los programas existentes y proponiendo mejoras. El objetivo final es ofrecer un servicio psicológico de alta calidad que sea accesible y beneficioso para la comunidad local que atiende el centro de día.

Requisitos

Se requiere poseer una titulación universitaria oficial en Psicología. Será valorable contar con formación específica en el ámbito de la Geriatría o experiencia previa en puestos similares dentro del sector sociosanitario. Se precisa un nivel medio en el manejo de herramientas ofimáticas para la gestión de documentación clínica.

Se ofrece

La jornada laboral es a tiempo parcial, con una dedicación de 20 horas semanales distribuidas de lunes a viernes en horario de mañana. El contrato ofrecido es de tipo indefinido, y la retribución económica se ajusta a lo establecido en el Convenio Nacional de Dependencia vigente. La empresa facilita acceso a servicios de apoyo psicoemocional para sus empleados.

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