Oferta de empleo: Agente aeroportuario ( ref. 6694 )

Castrillón (Asturias) Sistema Nacional de Empleo: Asturias 17 de septiembre de 2026

Descripción

La posición consiste en brindar asistencia y apoyo integral a las personas con movilidad reducida durante su experiencia en el entorno aeroportuario. El profesional será responsable de acompañar a los usuarios en cada etapa del proceso, desde su llegada al terminal hasta el momento del embarque, asegurando que su tránsito sea seguro, cómodo y eficiente. Esto implica facilitar los desplazamientos por las instalaciones, ofrecer orientación clara y garantizar que se cumplan todas las necesidades específicas del pasajero.

Además de la asistencia directa, el rol incluye la coordinación con otros servicios del aeropuerto para resolver cualquier incidencia que pueda surgir. Se busca generar un ambiente de confianza y tranquilidad para los usuarios, adaptándose a distintos niveles de movilidad y requerimientos particulares. El trabajo se realiza en un entorno dinámico y requiere una actitud proactiva y empática hacia las personas asistidas.

El desempeño en esta función contribuye directamente a mejorar la accesibilidad y la calidad del servicio ofrecido en las instalaciones aeroportuarias. Se trata de un puesto clave para asegurar que todos los pasajeros, independientemente de sus circunstancias, puedan viajar con dignidad y sin obstáculos innecesarios, cumpliendo con los protocolos establecidos de seguridad y atención al cliente.

Requisitos

Es necesario contar con un nivel básico de inglés para interactuar en contextos internacionales y tener conocimientos de informática para el manejo de sistemas internos. Se requiere disponer de carnet de conducir B y vehículo propio o medio de transporte para desplazarse al puesto de trabajo. Se valorará positivamente la residencia en Avilés o en zonas cercanas al aeropuerto para facilitar la accesibilidad.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de carácter temporal, con una jornada laboral parcial de 20 horas semanales distribuidas según las necesidades del servicio. El salario y el resto de condiciones de empleo se regirán por lo establecido en el Convenio Colectivo Estatal del sector de Handling, garantizando los derechos laborales correspondientes.

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