Descripción
La posición está enmarcada dentro del Plan Local de Empleo convocado por el Ayuntamiento de Carreño para el periodo 2026-2027. El objetivo principal de este plan es facilitar la inserción laboral de personas en situación de desempleo de larga duración y que pertenezcan a colectivos en riesgo de exclusión social. La persona seleccionada desempeñará las funciones específicas definidas en las bases oficiales de dicha convocatoria, las cuales estarán orientadas a tareas de pintura y mantenimiento dentro de las competencias municipales.El proceso de selección se regirá por el sistema de concurso-oposición, conforme a lo establecido en la normativa aplicable. La incorporación efectiva al puesto de trabajo deberá producirse, como fecha límite, el 31 de diciembre de 2026, dando inicio así a la relación laboral. Este programa representa una oportunidad estructurada para la activación profesional, combinando empleo con compromisos formativos y de orientación.
La contratación se realiza bajo un marco temporal y con una duración predeterminada, siguiendo las directrices del plan de empleo. Todas las condiciones laborales, derechos y obligaciones se encuentran detallados en el documento base de la convocatoria pública, al cual deben atenerse tanto la administración como el trabajador contratado.