Descripción
El contrato está orientado a ofrecer un período de formación práctica profesional en el ámbito municipal. Su objetivo principal es la integración del profesional en formación dentro del entorno laboral de las diferentes oficinas técnicas del ayuntamiento, permitiendo la aplicación y desarrollo de los conocimientos teóricos adquiridos durante su etapa académica. Esta posición se enfoca en el aprendizaje activo y la adquisición de experiencia real bajo supervisión, facilitando una transición efectiva hacia el mercado laboral. La persona seleccionada tendrá la oportunidad de familiarizarse con los procedimientos administrativos, técnicos y de gestión propios de una entidad local, contribuyendo de manera auxiliar a las tareas diarias. La duración del contrato de un año asegura un periodo suficiente para la asimilación de competencias prácticas y el desarrollo de una visión integral del funcionamiento municipal en áreas como informática, administración o construcción. El programa está diseñado para complementar la formación reglada, ofreciendo una experiencia valiosa que enriquece el perfil profesional. La jornada completa permite una inmersión total en las dinámicas de trabajo, optimizando el proceso de aprendizaje. Esta iniciativa representa una valiosa oportunidad para iniciar una carrera profesional en el sector público local, construyendo una base sólida para futuras oportunidades laborales. Requisitos
Se requiere tener entre 16 y 30 años y poseer una titulación obtenida en los últimos tres años (cinco en caso de discapacidad) de Ciclo Formativo de Grado Medio o Superior, certificado de profesionalidad o titulación universitaria de las familias de Informática y Comunicaciones, Edificación y Obra Civil, o Administración y Gestión. Es imprescindible estar inscrito como demandante de empleo en el Servicio Público de Empleo del Principado de Asturias y figurar como beneficiario en el fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil. No se debe haber tenido experiencia profesional o formativa en la misma actividad en este ayuntamiento por más de tres meses. Se ofrece
El contrato es de tipo formativo para la obtención de la práctica profesional, con una duración total de un año. La jornada laboral será completa, desarrollándose en un horario comprendido entre las 8:00 y las 15:00 horas. Se trata de una posición de aprendizaje y práctica, no constituyendo una relación laboral ordinaria. Las condiciones se ajustan a la normativa vigente para los contratos formativos. 
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