Oferta de empleo: Auxiliar atención al público

Vitoria (Álava) Eulen 28 de julio de 2026

Descripción

La posición consiste en brindar soporte y atención directa a usuarios y visitantes en un centro ubicado en Vitoria. El papel fundamental implica ser el primer punto de contacto, ofreciendo un servicio profesional y resolutivo. Las responsabilidades abarcan la gestión tanto de consultas presenciales como telefónicas, asegurando que cada interacción refleje los estándares de calidad y cortesía establecidos por la organización. El entorno de trabajo demanda una actitud proactiva y una gran capacidad para manejar diversas solicitudes de manera eficiente.

Además de las tareas directas de atención, el perfil incluye labores de apoyo operativo y administrativo básico. Esto puede comprender la gestión de accesos al centro, la orientación a visitantes y la colaboración en la organización de eventos o actividades específicas del servicio. Se requiere una persona organizada, con una comunicación clara y una habilidad innata para resolver incidencias comunes, contribuyendo así al buen funcionamiento diario de las instalaciones.

La integración en el equipo de trabajo es un aspecto clave, ya que el puesto implica una constante coordinación con otros departamentos para garantizar un servicio fluido y coherente. El objetivo final es proporcionar una experiencia positiva a cada persona que contacte con el centro, fortaleciendo la imagen de la organización a través de un trato cercano y competente. Este rol es ideal para quienes disfrutan del contacto humano directo y desean desarrollar su carrera en un entorno dinámico y orientado al servicio.

Requisitos

Se requiere un dominio conversacional del euskera, considerado fundamental para la comunicación con el público. Se valorará positivamente la posesión de vehículo propio para facilitar los desplazamientos necesarios entre los centros de trabajo. Asimismo, será un plus contar con experiencia previa en funciones similares de atención al cliente o apoyo administrativo.

Se ofrece

La oferta incluye un contrato de tipo temporal, con una vigencia establecida desde el primero de septiembre hasta el treinta y uno de diciembre. Existe la posibilidad de que esta incorporación temporal derive en un contrato fijo, dependiendo de las necesidades de la empresa y el desempeño del candidato. La jornada laboral es de tipo parcial, desarrollándose de lunes a sábado.

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