Descripción
Este puesto se centra en la atención directa al cliente dentro del entorno de una oficina bancaria, asumiendo responsabilidades clave en la zona de caja y en la gestión de la operativa básica diaria. Las funciones incluyen la realización de operaciones de ventanilla, la gestión de consultas administrativas y la resolución de incidencias de manera eficiente, siempre priorizando la satisfacción del cliente y la calidad del servicio. Además, se prestará apoyo activo al equipo comercial en la promoción y explicación de los diversos productos y servicios financieros que ofrece la entidad, contribuyendo así a los objetivos de la oficina. El rol también implica un soporte operativo general al resto del personal, garantizando que las tareas administrativas y de back-office se desarrollen con fluidez. Se valora especialmente la proactividad, la atención al detalle y la capacidad para trabajar en un entorno dinámico y regulado, donde la precisión y el trato cordial son fundamentales. La posición ofrece una oportunidad para adquirir un conocimiento profundo de los procedimientos bancarios y desarrollar habilidades valiosas en el sector financiero, sirviendo como un primer contacto sólido con el mundo de la banca minorista. El entorno de trabajo fomenta el aprendizaje continuo y la colaboración, siendo una plataforma ideal para quienes buscan iniciar o consolidar su carrera en este ámbito profesional. Requisitos
Se requiere disponer de un Grado Universitario en el ámbito de las Ciencias Sociales o, alternativamente, haber cursado un Ciclo Formativo de Grado Superior en Administración y Finanzas. Es fundamental contar con una clara orientación al cliente, capacidad de aprendizaje rápido y buenas dotes de comunicación. No se exige experiencia previa en el sector bancario. Se ofrece
La retribución económica ofrecida es de 16,60 euros brutos por hora. La jornada laboral es intensiva de mañana, de lunes a viernes en horario de 8:00 a 15:00 horas. La contratación es de carácter temporal. La empresa proporciona una formación especializada antes de la incorporación, la cual no es remunerada. Existen posibilidades reales de continuidad y desarrollo profesional dentro de la entidad tras finalizar el periodo temporal. 
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