Oferta de empleo: Animador sociocultural

Chapineria (Madrid) Sistema Nacional de Empleo: Madrid 1 de septiembre de 2026

Descripción

Este puesto se centra en la planificación, organización y ejecución de actividades socioculturales dentro de un entorno residencial para personas mayores. La función principal es diseñar e implementar programas de ocio y tiempo libre que promuevan la participación activa, el bienestar emocional y la socialización entre los residentes. Las actividades deben estar adaptadas a las capacidades e intereses del colectivo, fomentando la autonomía personal y mejorando su calidad de vida a través de experiencias enriquecedoras y estimulantes. El animador sociocultural trabaja como parte integral del equipo multidisciplinar de la residencia, colaborando estrechamente con otros profesionales del centro para asegurar un enfoque holístico en el cuidado. Esto implica la evaluación continua de las necesidades e intereses de los residentes, la elaboración de calendarios mensuales de actividades y la preparación de los materiales necesarios para su desarrollo. Además, se requiere mantener un ambiente positivo y acogedor, donde los mayores se sientan valorados y escuchados, contribuyendo así a su satisfacción general y al buen clima social de la institución. La labor también incluye la documentación y registro de las actividades realizadas, así como la evaluación de su impacto en los participantes, para realizar ajustes y mejoras continuas en la programación. Se busca a una persona creativa, con gran capacidad de escucha y empatía, que sepa motivar y conectar con las personas mayores, transformando el tiempo libre en una oportunidad para el aprendizaje, la diversión y el mantenimiento de las capacidades cognitivas y físicas.

Requisitos

Se requiere titulación oficial de Técnico Superior en Animación Sociocultural y Turística o equivalente. Es imprescindible contar con experiencia previa demostrable en el diseño y ejecución de actividades para personas mayores, preferentemente en el ámbito residencial. El candidato debe poseer habilidades de comunicación interpersonal, trabajo en equipo, creatividad, organización y planificación, así como una actitud proactiva y empática.

Se ofrece

El contrato ofrecido es de tipo temporal con una duración inicial de cuatro meses. La jornada laboral es completa, con un horario establecido de 10:00 a 15:00 horas y de 16:00 a 19:00 horas, de lunes a viernes. La remuneración salarial se ajustará a lo establecido en el convenio colectivo aplicable al sector. El lugar de trabajo es la residencia de mayores ubicada en la localidad de Chapineria.

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