Descripción
La posición de Asesor Academico Comercial se enmarca dentro del departamento comercial de una reconocida escuela de negocios. El rol principal consiste en proporcionar informacion detallada y gestionar la venta de programas academicos de nivel master, con un enfoque especifico en el mercado latinoamericano. Este profesional actua como un enlace fundamental entre la institucion educativa y los potenciales estudiantes, asegurando una comunicacion clara y efectiva sobre las caracteristicas, beneficios y requisitos de los distintos programas formativos. La labor implica un contacto continuo, mayoritariamente telefonico, con clientes potenciales, requiriendo una combinacion de habilidades de atencion al cliente y una solida capacidad comercial para identificar necesidades y ofrecer soluciones educativas adaptadas. El entorno de trabajo es dinamico y orientado a resultados, donde el desempeno se mide a traves del cumplimiento de objetivos comerciales establecidos. La escuela valora la profesionalidad, la etica en las ventas y la capacidad para representar la marca y sus valores educativos. El asesor academico forma parte de un equipo comercial que trabaja de manera coordinada para ampliar la presencia de la escuela en mercados internacionales, contribuyendo directamente a su crecimiento y expansion. La adaptabilidad y el aprendizaje continuo sobre los productos academicos son aspectos esenciales para el exito en esta posicion, que ofrece la oportunidad de desarrollarse en el sector de la educacion superior y los negocios. Requisitos
Se requiere experiencia demostrable en ventas, preferentemente en el sector educativo o en la comercializacion de cursos o programas formativos. Es necesario tener un perfil claramente comercial, con habilidades de comunicacion verbal excelentes y experiencia en atencion al cliente. Se valorara formacion tecnica o universitaria, asi como disponibilidad para trabajar en turno de tarde. Se busca una persona con buena presencia, actitud positiva, energia comercial y una fuerte orientacion al logro de objetivos. Se ofrece
La empresa ofrece un contrato indefinido directo, sujeto a un periodo de prueba de seis meses. La jornada laboral es de tiempo completo en turno de tarde, con horario de 13:00 a 22:00 de lunes a jueves, y los viernes de 13:00 a 20:45. La retribucion esta compuesta por una base salarial anual bruta de 23,500 euros, complementada con comisiones mensuales por ventas muy atractivas en funcion del alcance de objetivos. Existe la posibilidad de contratar un seguro de salud a traves del modelo de retribucion flexible. Tras superar dos meses iniciales de formacion y adaptacion, se ofrece la opcion de dos dias de teletrabajo semanales de forma rotativa. 
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