Oferta de empleo: Carretillero/a retractil

Descripción

La persona seleccionada será responsable de operar carretillas elevadoras retráctiles para garantizar el flujo eficiente de mercancías dentro del almacén. Sus tareas incluirán la carga y descarga de productos desde camiones y muelles, así como el transporte seguro de estos materiales a las zonas de almacenamiento designadas. Además, deberá colaborar en la preparación de pedidos, extrayendo productos según las listas proporcionadas y abasteciendo las líneas de producción para mantener la continuidad operativa. Será fundamental registrar con precisión todos los movimientos de mercancía en el sistema informático de la empresa para mantener un control de inventario actualizado. Este rol requiere una atención constante a los procedimientos de seguridad para prevenir accidentes y daños a la carga, asegurando un entorno de trabajo ordenado y cumpliendo con los protocolos establecidos. La posición demanda trabajo en equipo y coordinación con otros departamentos para optimizar los procesos logísticos. El desempeño en esta función contribuye directamente a la eficiencia general de la cadena de suministro y al cumplimiento de los objetivos de distribución de la organización. Se valorará la capacidad para adaptarse a diferentes ritmos de trabajo y para resolver incidencias menores relacionadas con el manejo de materiales.

Requisitos

Se requiere experiencia previa demostrable en el manejo de carretillas elevadoras retráctiles, junto con la posesión del carnet o certificado oficial correspondiente para su operación. Es imprescindible tener conocimientos básicos de logística de almacén y capacidad para leer documentos de pedidos. Se valorará la habilidad para trabajar de forma metódica y respetando estrictamente las normas de seguridad.

Se ofrece

La jornada laboral se organiza en turnos rotativos que pueden incluir horarios de mañana y tarde, por ejemplo, de 05:00 a 13:00 o de 14:00 a 22:00, de lunes a viernes. La retribución salarial se establece en 13.30 euros brutos por hora. La contratación se realizará mediante contratos de duración mensual, con posibilidad de renovación según las necesidades de la empresa.

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