Oferta de empleo: Administrativo/a de rrhh

Descripción

La persona seleccionada se integrará en el departamento de Recursos Humanos, encargándose principalmente de las tareas vinculadas al proceso de reclutamiento y selección de personal. El rol es fundamental para apoyar la gestión de contrataciones masivas, especialmente dirigidas al sector de la hostelería, garantizando que los procedimientos se sigan de manera eficiente y organizada.

Las responsabilidades incluyen la publicación de ofertas de empleo en diversos portales y canales de reclutamiento, así como la realización del primer cribado curricular de los candidatos. Posteriormente, se llevarán a cabo las entrevistas telefónicas o en línea iniciales para evaluar la idoneidad de los aspirantes. Este proceso requiere una atención meticulosa al detalle y una gran capacidad de organización.

Además de las labores de selección, el puesto implica la gestión y organización de toda la documentación necesaria para el proceso de contratación. Se ofrecerá apoyo administrativo continuo al equipo, asegurando que la fase posterior a la selección se desarrolle sin contratiempos y que se mantenga un flujo de trabajo ágil y productivo en todo momento.