Oferta de empleo: Limpiador/a para oficina

A coruña (A coruña) Eurofirms 23 de octubre de 2026

Descripción

El puesto está enfocado en el mantenimiento y conservación de las instalaciones de oficina, garantizando un entorno de trabajo limpio, ordenado e higiénico para todo el personal. Las responsabilidades principales incluyen la limpieza rutinaria y profunda de las diferentes áreas comunes y de trabajo. Se requiere una atención constante al detalle para asegurar que todos los espacios cumplen con los estándares establecidos de salubridad y presentación.

La persona seleccionada será responsable de realizar tareas de limpieza general que abarcan desde la gestión de residuos hasta la higienización de superficies y mobiliario. El trabajo implica el uso de productos y equipos de limpieza específicos, siguiendo siempre los protocolos de seguridad para un manejo adecuado. Además, será necesario coordinar ciertas actividades con el resto del equipo para optimizar los recursos y mantener la eficiencia en el servicio.

Este rol es fundamental para el buen funcionamiento diario de la oficina, contribuyendo directamente al bienestar y la productividad de los empleados. Se valorará la proactividad en la identificación de necesidades de mantenimiento y la capacidad para trabajar de forma autónoma una vez asignadas las tareas, siempre dentro del marco de los procedimientos establecidos por la empresa.

Requisitos

Se requiere una experiencia mínima demostrable de al menos seis meses en un puesto similar de limpieza, preferiblemente en entornos de oficinas o comerciales. Es necesario contar con la Educación Secundaria Obligatoria finalizada. Se busca una persona responsable, metódica y con un alto sentido de la organización en sus labores.

Se ofrece

La jornada laboral es parcial, con una dedicación de tres horas semanales distribuidas en dos días a la semana, con sesiones de una hora y media cada una durante el turno de mañana, respetando los descansos establecidos por la ley. El contrato es temporal por sustitución, con una duración desde el 3 de noviembre de 2026 hasta el 1 de diciembre de 2027. Se valorará positivamente la residencia cercana al lugar de trabajo.

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