Descripción
La posicion implica la direccion y gestion general de la oficina delegada en Martorell. Esto incluye la responsabilidad sobre el desarrollo comercial en la zona de influencia, lo que conlleva la prospeccion e investigacion del tejido empresarial local. El rol requiere la planificacion y organizacion de visitas a empresas potenciales, asi como el establecimiento de contactos con responsables de recursos humanos para formalizar colaboraciones. Ademas, se participara en campanas de marketing y telemarketing de caracter local, asi como en eventos de networking para ampliar la presencia en el area. Otra funcion clave es el analisis del mercado de referencia, la actividad por sectores y la competencia, con el objetivo de definir y ejecutar una estrategia comercial solida. La figura tambien tiene a su cargo la gestion y liderazgo de un equipo de consultores de seleccion, siendo responsable de su orientacion y del correcto desarrollo de las operaciones de la delegacion. Se fomenta un entorno dinamico y orientado a resultados, donde la autonomia en la organizacion del trabajo es fundamental. La formacion continua dentro del sector de recursos humanos es parte integral del desarrollo en el puesto, complementando la formacion inicial recibida. El enfoque principal radica en generar negocio y valor anadiendo a traves de los servicios especializados de la empresa, manteniendo una estrecha relacion con los clientes existentes y potenciales. Requisitos
Experiencia previa en ambito comercial, trabajo temporal y/o servicios, realizando funciones similares. Competencias en comunicacion, empatia, asertividad, capacidad de negociacion, orientacion al logro y orientacion al cliente. Residencia en Martorell o zona proxima debido a la ubicacion de la oficina y la zona de influencia. Disponer de carnet de conducir para desplazamientos a visitar empresas clientes. Se ofrece
Jornada completa de Lunes a Viernes de 9:00 a 18:00. Retribucion compuesta de salario fijo mas variable sobre resultados mensuales. Disposicion de herramientas profesionales como movil, portatil y vehiculo de empresa con posibilidad de uso personal y profesional, asi como tarjeta de combustible. Entre 28 y 31 dias laborables de vacaciones anuales con flexibilidad, y el dia del cumpleaños festivo. Incorporacion con onboarding personalizado.